您目前在快消品行业从事的岗位类别是？
市场/品牌
销售/渠道
供应链/物流
产品研发
财务/法务/人力等职能
信息技术/数字化
其他
您在快消品行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上
在您看来，当前快消品行业最需要哪些核心能力？（最多选3项）
数据分析与洞察
数字化营销与运营
渠道管理与拓展
供应链优化与成本控制
新品开发与创新
消费者行为研究
团队管理与领导力
跨部门沟通协作
战略规划与商业敏锐度
您认为，未来3-5年，华南快消品行业最有发展潜力的领域是？
健康/功能性食品饮料
美妆个护
宠物经济
即时零售与社区电商
供应链数字化
可持续/环保产品
新锐品牌孵化
其他
请评估您目前所在公司为员工提供的职业发展支持（如培训、轮岗、导师制等）的充分程度。（1-5分，1为非常不充分，5为非常充分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您个人最希望通过哪些方式提升职业竞争力？（最多选3项）
公司内部系统培训
参加外部专业课程/认证
攻读MBA/EMBA等学位
参与行业峰会/论坛
争取内部轮岗/项目机会
寻找资深导师/教练指导
自主学习（阅读、线上课程等）
建立行业人脉网络
您对目前职业发展路径的清晰度感到？
非常清晰，有明确规划
比较清晰，但需要细化
一般，方向模糊
不太清晰，感到迷茫
完全没有规划
从0到10分，您有多大意愿向同行朋友推荐在华南地区从事快消品行业？（0分为完全不可能，10分为极有可能）
在考虑职业机会时，您最看重哪些因素？（最多选3项）
薪酬福利
职业发展空间与速度
工作与生活的平衡
公司品牌与文化
团队氛围与领导
工作内容的挑战性与价值
学习与成长机会
工作地点与稳定性
您认为行业内“35岁现象”（职业发展瓶颈）是否普遍存在？
非常普遍，是行业痛点
比较普遍
一般，因人而异
不太普遍
完全不存在
您认为要突破上述提到的职业发展瓶颈，个人或公司最需要做什么？（请简要描述）
您是否考虑过离开快消品行业？
是，正在积极寻找其他行业机会
是，有过想法但未行动
否，但持开放态度
否，打算长期在行业发展
如果考虑离开，您最可能转向哪些行业？（最多选3项）
互联网/科技
医疗健康
金融/投资
新能源/智能制造
咨询/服务
自主创业
教育/培训
其他
您认为目前行业内，具备数字化技能的人才与传统快消经验的人才相比，薪酬溢价如何？
您对华南快消品行业未来3年的整体发展前景感到？（1-5分，1为非常悲观，5为非常乐观）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于希望进入或深耕华南快消品行业的年轻人，您最想给的一条建议是什么？
您目前常驻的城市属于以下哪个区域？
广东省（除深圳）
深圳市
广西壮族自治区
海南省
福建省
其他