您目前在餐厅担任的职位是？
服务员/传菜员
厨师/后厨
收银员
领班/主管
店长/经理
其他后勤/行政人员
您在本餐厅的工作年限是？
少于6个月
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上
您对目前的工作时间安排（如排班制度、工作时长）满意吗？
您如何评价餐厅为您提供的岗前及在岗培训？（1-5分，1分为非常差，5分为非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为餐厅目前提供的以下哪些福利或待遇是让您感到满意的？（可多选）
薪酬水平
餐补/员工餐
带薪年假
节日福利
团队建设活动
清晰的晋升通道
培训学习机会
健康的工作环境
您认为餐厅内部（如前后厨之间、不同班组之间）的沟通与协作顺畅吗？
您对直属上级（如领班、主管）的管理方式与支持力度满意吗？
如果以0-10分来衡量，您有多大意愿向您的朋友推荐来我们餐厅工作？（0分表示完全不愿意，10分表示非常愿意）
您认为餐厅在食品安全与卫生标准方面的执行情况如何？
严格执行，非常规范
执行较好，基本规范
执行一般，有待加强
执行较差，问题较多
不了解
您对餐厅为员工提供的后厨/前厅工作环境（如设备、通风、安全）满意吗？
您认为目前工作中面临的主要压力或挑战来源于哪些方面？（可多选）
工作强度大/节奏快
顾客沟通/投诉处理
内部协调困难
技能/知识不足
薪酬待遇不满意
晋升空间有限
工作与生活难以平衡
其他
您认为餐厅在听取员工建议并做出改进方面的表现如何？
您对餐厅的企业文化（如价值观、团队氛围）认同感如何？
与成都市同类型餐饮企业相比，您认为我们餐厅的员工关怀处于什么水平？
远高于平均水平
略高于平均水平
处于平均水平
略低于平均水平
远低于平均水平
您对餐厅未来的发展前景有信心吗？
非常有信心
比较有信心
一般
信心不足
完全没有信心
您认为餐厅在提升菜品质量与稳定性方面，最需要改进的一点是什么？
您认为餐厅在提升顾客服务体验方面，最需要加强的一点是什么？
为了提升员工满意度和团队凝聚力，您最希望餐厅管理层采取的一项具体措施是什么？