您的年龄属于以下哪个区间？
18-24岁
25-30岁
31-40岁
41-50岁
50岁以上
您目前是否有在武汉市旅游行业（如旅行社、OTA平台、景区、酒店等）工作的经验？
您当前处于以下哪种职业状态？
在职，寻找新机会
在职，暂无换工作打算
离职，正在积极求职
在校学生/应届毕业生
其他
当您寻找旅游行业相关工作时，主要通过哪些渠道获取招聘信息？（可多选）
前程无忧、智联招聘等综合招聘网站
BOSS直聘等移动招聘APP
旅游行业垂直招聘网站/平台
企业官网/官方招聘公众号
校园招聘会
朋友/同事/业内人士推荐
社交媒体（如领英、微博、行业社群）
其他
在评估一个旅游行业的职位机会时，您最看重以下哪些因素？（请选择最重要的3-5项）
薪资水平与福利待遇
工作地点与通勤便利性
公司品牌与行业声誉
职业发展与晋升空间
工作内容与兴趣匹配度
团队氛围与企业文化
工作强度与压力
培训与学习机会
公司稳定性与前景
其他
请对武汉市旅游行业整体的薪资竞争力进行评分。（1分表示非常没有竞争力，5分表示非常有竞争力）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为武汉市旅游行业在以下哪个方面的吸引力最需要提升？
薪酬福利体系
职业发展路径清晰度
工作环境与氛围
行业创新与活力
社会认可度
其他
您了解或使用过以下哪些武汉市或全国性的旅游企业/平台？（可多选）
携程旅行网
同程旅行
去哪儿网
飞猪
美团旅行
驴妈妈旅游网
马蜂窝
途牛旅游网
本地知名旅行社（如湖北康辉、武汉国旅等）
本地知名景区/酒店集团
其他
都不了解/不使用
在您了解的旅游企业中，您认为哪一家在吸引人才方面做得最好？
携程旅行网
同程旅行
去哪儿网
飞猪
美团旅行
驴妈妈旅游网
马蜂窝
途牛旅游网
本地知名旅行社（如湖北康辉、武汉国旅等）
本地知名景区/酒店集团
其他
不了解/不确定
您认为该企业在吸引人才方面做得好的原因可能是什么？（可多选）
提供有竞争力的薪酬
品牌知名度高，平台大
企业文化开放、人性化
有清晰的职业晋升通道
提供丰富的培训资源
工作地点/环境优越
业务发展快，机会多
员工福利好（如旅游福利）
其他
您认为武汉市旅游企业在招聘时，最需要改进的环节是？
招聘信息发布的及时性与准确性
招聘流程的效率与透明度
面试官的专业度与沟通体验
薪酬福利谈判的灵活性
入职后的跟进与关怀
其他
您有多大可能向朋友或同行推荐在武汉市的旅游企业工作？（0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
如果有一家新的旅游公司邀请您加入，除了薪资，最能打动您的一个独特优势或福利会是什么？
对于武汉市旅游行业的未来发展及人才环境，您还有哪些意见或建议？