您目前在快消品行业从事的岗位类别是？
销售/业务代表
市场/品牌推广
供应链/物流
零售运营/门店管理
产品开发/管理
电商/新零售运营
数据分析
其他职能支持
您在快消品行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的企业规模大致是？
大型企业（员工500人以上）
中型企业（员工100-500人）
小型企业（员工100人以下）
初创企业/个体经营
请对您当前岗位所需的专业技能掌握程度进行自我评估（1分表示非常不熟练，5分表示非常熟练）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前工作中，最需要提升的技能领域是哪些？（请选择最急需的3项）
数字化营销与新媒体运营
数据分析与商业洞察
消费者行为研究与市场调研
渠道管理与经销商合作
新零售运营与O2O整合
供应链优化与成本控制
产品创新与生命周期管理
领导力与团队管理
沟通谈判与客户关系维护
法律法规与合规知识
您认为阻碍您技能提升的主要因素是？
缺乏系统性的培训机会
工作繁忙，没有时间学习
不清楚该学什么，缺乏方向
培训成本（费用、时间）过高
现有培训内容与实际工作脱节
个人动力不足
您更倾向于通过哪些形式进行技能学习与提升？
线上课程/微课
线下集中培训班/工作坊
企业内部导师制/传帮带
行业交流会议/沙龙
自学（书籍、网络资料）
参与实际项目/轮岗实践
考取专业资格证书
您希望技能培训的频率是？
每月一次或更频繁
每季度一次
每半年一次
每年一次
视具体需求不定时参加
您能接受的单次培训时长（线下或线上直播）通常是？
2小时以内
半天（3-4小时）
全天（6-8小时）
2-3天的集中培训
对于付费的专业技能培训，您个人可接受的单次课程费用范围是？
500元以下
500-1000元
1000-3000元
3000元以上
视培训内容和效果而定
您希望培训由哪些机构或讲师来提供？
知名高校/商学院
专业培训机构
行业资深专家/企业高管
成功的一线从业者
企业内部培训师
政府/行业协会
您有多大意愿向同事推荐参加针对快消品行业的专业技能提升培训？（0-10分，0分表示完全不愿意，10分表示非常愿意）
您认为，掌握新兴技能（如AI应用、大数据分析等）对您在快消行业的职业发展重要性如何？
至关重要，是未来核心竞争力
比较重要，需要了解和应用
一般，传统技能仍是基础
不太重要，与当前工作关联度低
请列举1-2项您最希望学习的具体技能或课程名称（例如：直播带货实战、快消品数据可视化分析、供应链金融等）。
对于南京市快消品行业的职业技能提升体系建设，您还有哪些其他建议或期望？
您是否愿意在后续接受关于培训效果的简短回访或参与试点项目？