您所在的家居家装企业类型是？
装修公司
家具/建材生产商
设计工作室
家居卖场/平台
其他
您目前的工作岗位属于？
一线施工/安装人员
设计师
销售/客服人员
管理/行政人员
技术/研发人员
其他
您在本公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
总体而言，您向朋友或同行推荐本公司作为工作单位的可能性有多大？（0分表示“完全不可能”，10分表示“极有可能”）
您是否清楚公司为您提供的医疗保险/商业保险的具体保障范围？
您通常通过哪些渠道获取医疗健康信息或服务？（可多选）
公司统一购买的商业保险定点医院
社区卫生服务中心
公立综合/专科医院
线上问诊平台/互联网医院
私人诊所/民营医院
自行购买其他商业保险
基本不主动获取
在工作期间（如施工现场、展厅等），若发生意外伤害（如划伤、扭伤等），您认为公司提供的应急医疗支持（如急救箱、应急流程）是否充足？
非常充足且易获取
基本充足
一般，有待改善
比较缺乏
完全没有
从您的工作地点出发，前往最近的、能满足基本诊疗需求的医疗机构（如社区医院、诊所）是否方便？
非常方便（步行15分钟内或交通极便利）
比较方便
一般
不太方便
非常不方便
您认为当前成都市的医疗资源（医院、诊所、药房等）分布，对您因工作性质（如常驻工地、频繁出差）而产生的就医需求，匹配度如何？
高度匹配，非常便利
基本匹配
一般，有时不便
匹配度较低，经常不便
完全不匹配
请对公司目前为您提供的医疗保险/健康保障方案的满意度进行打分。（1分表示“非常不满意”，5分表示“非常满意”）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司在员工健康与医疗支持方面，最需要加强或增加哪些福利？（可多选）
提供更全面、保额更高的商业医疗保险
组织定期的职业健康体检
在工作场所增设更完善的急救设施与药品
开展职业健康与安全知识培训
提供心理健康支持（如EAP服务）
建立与优质医疗机构的便捷就医通道
增加医疗相关补贴或报销额度
其他
您或您的同事是否曾因工作相关健康问题（如职业病、工伤）就医时，遇到过流程复杂、报销困难或资源难寻的情况？
您认为，行业或公司层面是否有必要为一线员工（如施工、安装人员）设立专门的职业健康档案或跟踪机制？
非常有必要
有一定必要
无所谓
不太必要
完全没必要
对于改善成都市家居家装行业员工的医疗资源可及性与健康保障，您有什么具体的意见或建议？
您是否愿意在未来参与公司组织的健康促进或医疗资源对接活动？