您目前在广告营销行业的工作岗位是？
客户执行/客户经理
创意/文案/设计
媒介策划/购买
策略/市场研究
项目管理/运营
其他
您在广告营销行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的公司类型是？
国际4A广告公司
本土大型广告/传媒集团
中小型广告/营销公司
企业市场部/品牌部
自由职业者/独立工作室
其他
请评估您最近一个月的工作压力水平（1分表示压力极小，10分表示压力极大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为工作压力的主要来源有哪些？（可多选）
项目截止日期紧迫
客户需求频繁变动
创意枯竭/灵感不足
业绩指标压力
跨部门沟通困难
工作与生活界限模糊
行业竞争激烈
其他
您所在的公司或团队是否提供心理健康支持（如EAP员工援助计划、心理咨询服务等）？
有，且经常宣传和使用
有，但很少宣传或使用
没有，但听说过相关计划
完全没有
不清楚
当感到压力或情绪困扰时，您通常会如何应对？
向同事/朋友倾诉
寻求专业心理咨询
通过运动/爱好排解
自我消化/忍耐
其他
综合考虑工作内容、环境、压力与回报，您有多大可能向朋友推荐广告营销行业的工作？（0分=完全不可能，10分=极有可能）
您认为，一个重视员工心理健康的广告公司品牌，对您的职业吸引力有多大影响？
非常有吸引力，是重要择业标准
比较有吸引力，会优先考虑
一般，不是主要考虑因素
不太有吸引力，更看重其他方面
完全没有影响
提到“重视员工心理健康的广告公司品牌”，您会联想到以下哪些具体措施或形象？（可多选）
灵活的工作时间/地点
定期的心理健康讲座/培训
提供心理咨询福利
鼓励休假、不鼓励加班文化
管理层对员工情绪的关注
轻松、包容的团队氛围
没有具体联想
其他
您认为，广告公司在对外宣传中强调其“员工关怀”或“心理健康支持”举措，对提升其品牌形象和客户信任度有帮助吗？
非常有帮助
比较有帮助
一般
帮助不大
没有帮助，可能被视为营销噱头
对于改善天津市广告营销从业者的整体心理健康状况，您有什么具体的建议或期望？（例如：行业层面、公司层面或个人层面）
您是否了解或使用过天津市内面向职场人士的心理健康服务资源（如公益热线、社区服务中心等）？
了解并使用过
了解但未使用过
听说过但不了解
完全不了解
您对自己未来一年在广告营销行业的职业发展信心如何？（1分表示毫无信心，10分表示充满信心）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请用一个词或短语，描述您心目中理想的、健康的广告营销职场环境。