请问您目前是否享受公司提供的旅游福利？
是，有固定额度的旅游补贴或公司组织的旅游
是，有不定期的团队建设或旅游活动
否，完全没有
请对您目前享受到的旅游福利的总体满意度进行评分。（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为理想的旅游福利应包含哪些形式？（可多选）
年度旅游补贴/津贴
公司组织的国内外团队旅游
带薪休假与旅游结合
旅游相关的积分或兑换奖励
家庭旅游支持计划
对于改善公司的旅游福利，您最希望看到的一项具体改变是什么？
您目前是否有在近期（例如未来1-2年内）购买或更换私家车的计划？
是，计划购买第一辆车
是，计划更换现有车辆
否，暂时没有计划
您计划购车的主要预算范围是？
10万元以下
10-20万元
20-30万元
30-50万元
50万元以上
在您选择汽车品牌时，哪些因素对您的影响最大？（可多选）
品牌声誉与口碑
车辆性能与安全性
外观设计与内饰
燃油经济性或续航里程
售后服务质量
智能化与科技配置
如果公司提供与汽车相关的福利（如购车补贴、合作折扣、充电桩安装支持等），您向同事推荐该福利的可能性有多大？（0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
如果公司提供购车福利，您更倾向于哪种形式？
一次性购车补贴
与指定品牌/经销商合作的员工专属折扣
提供低息或无息购车贷款
提供充电桩安装补贴（针对新能源车）
提供车辆保养/保险补贴
请对以下陈述的认同程度进行评分：“我认为将旅游福利与汽车消费激励（如购车券、加油卡）结合会很有吸引力。”（1分表示完全不认同，5分表示完全认同）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
关于将员工福利与个人大额消费（如购车、购房）相结合，您还有哪些其他想法或建议？
您的年龄段是？
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上