您的年龄属于以下哪个区间？
18岁及以下
19-25岁
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
您目前是否在航空相关行业（如航空公司、机场、航司服务、飞机制造等）工作？
是，正在职
否，但曾有相关工作经验
否，从未有过相关工作经验
您对航空行业哪些类型的职位最感兴趣？（可多选）
飞行员/机长
空乘人员
航空地勤/安检
航空管制/签派
飞机维修工程师
机场运营管理
航空公司市场营销/销售
航空物流/货运
航空信息技术
其他
如果您考虑在航空业求职，您认为最重要的吸引因素是？
行业稳定性与前景
薪酬福利待遇
工作环境与氛围（如团队、制服）
职业发展空间与培训机会
工作本身的挑战性与成就感
工作与生活的平衡
请评估您对成为“飞行员”这一职业的兴趣程度（1分表示完全不感兴趣，5分表示非常感兴趣）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评估您对成为“空乘人员”这一职业的兴趣程度（1分表示完全不感兴趣，5分表示非常感兴趣）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为在航空业求职，以下哪项是您面临的最大挑战？
严格的入职门槛与资质要求（如体检、政审）
激烈的岗位竞争
对专业背景或技能的高要求
初期投入成本高（如培训费用）
工作强度大或作息不规律
没有明确的挑战
您主要通过哪些渠道了解航空业的招聘信息？（可多选）
航空公司/机场官方网站
智联招聘/前程无忧等综合招聘网站
行业垂直招聘平台
校园招聘会
社交媒体（如领英、微博、微信公众号）
熟人推荐/内部推荐
其他
在求职时，您更倾向于选择哪种性质的企业？
大型国有航空公司/机场集团
民营航空公司
外资/合资航空公司
通用航空或公务机公司
航空相关服务公司（如地勤代理、维修公司）
没有特定偏好
从0到10分，您有多大可能向身边正在求职的朋友推荐考虑航空行业的工作？
对于航空业的工作，您能接受的最长单次离家（或驻外）时间是？
1周以内
1-2周
半个月-1个月
1-3个月
3个月以上
视具体情况而定
您希望航空雇主提供哪些类型的员工福利？（可多选）
优惠或免费机票
完善的医疗保险和补充商业保险
有竞争力的年金/退休计划
系统的在职培训与技能认证
清晰的职业晋升通道
弹性工作制或灵活的休假制度
员工及家属关爱计划
其他
您认为，在航空业，以下哪个因素对个人职业发展的长期影响最大？
持续学习与技术更新能力
人际沟通与团队协作能力
应对压力与突发情况的应变能力
外语能力
行业人脉与资源
对公司文化与价值观的认同
请评估“工作制服与形象要求”在您选择航空业职位时的重要性（1分表示完全不重要，5分表示非常重要）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
除了上述提到的，您对航空行业的工作还有哪些特别的期待或顾虑？
如果有一家新成立的航空公司向您发出邀请，您会优先考虑以下哪个方面来决定是否加入？
公司的发展战略与市场定位是否清晰
创始团队与管理层的背景与信誉
提供的初始薪酬包是否具有竞争力
承诺的股权或长期激励计划
公司文化是否开放、创新
暂时不会考虑新公司
为了胜任心仪的航空职位，您愿意或已经进行了哪些准备？（可多选）
考取相关专业资格证书（如飞行员执照、维修执照）
学习或强化外语（特别是英语）
参加行业相关的培训课程
通过实习积累相关经验
锻炼身体素质与心理素质
建立行业人脉网络
目前尚未开始准备
您认为，未来5-10年，航空行业最具增长潜力的领域是？
智慧机场与数字化运营
绿色航空与可持续发展
航空物流与跨境电商
低空经济与通用航空
航空高端服务（如公务机、定制旅行）
航空制造与供应链
不太清楚
请用1-2个关键词描述您心目中理想的航空业雇主形象。