母婴用户薪资期望舆情监测调研问卷

您好!我们正在进行一项关于母婴用户薪资期望的调研,旨在了解相关群体的收入状况与期望。本问卷匿名填写,所有数据仅用于统计分析,请根据您的实际情况放心作答。感谢您的参与!
您的性别是?
女性
男性
其他
您目前是否处于孕期或育有0-6岁子女?
是,目前处于孕期
是,育有0-6岁子女
您目前所处的城市级别是?
一线城市(如北京、上海、广州、深圳)
新一线/二线城市
三线及以下城市
您的最高学历是?
高中/中专及以下
大专
本科
硕士及以上
您目前的就业状态是?
全职工作
兼职/灵活就业
自由职业
全职在家(照顾家庭)
待业/求职中
其他
您当前从事的行业领域是?
互联网/科技
金融/法律
教育/培训
医疗/健康
制造业
服务业
政府/事业单位
其他
您目前每月税后总收入(包括工资、奖金、兼职等所有收入)大约在哪个范围?
3000元以下
3001-6000元
6001-10000元
10001-15000元
15001-25000元
25001元以上
您个人每月在母婴相关产品/服务(如奶粉、尿不湿、童装、早教、医疗等)上的支出大约是多少?
1000元以下
1001-3000元
3001-5000元
5001-8000元
8001元以上
您认为,在您所在的城市,一个家庭(夫妻双方)每月税后总收入达到多少,才能相对从容地抚养一个0-3岁的孩子?
8000元以下
8001-15000元
15001-25000元
25001-40000元
40001元以上
成为父母后,您对个人薪资增长的期望是否变得更迫切?
显著增加
略有增加
没有变化
略有降低
显著降低
为了应对育儿带来的经济压力,您考虑过或正在采取以下哪些方式增加收入?(可多选)
寻求升职加薪
寻找兼职工作
开展副业/创业
投资理财
暂无具体行动
其他
在考虑新的工作机会时,您认为多高的薪资涨幅(相较于当前收入)足以让您克服换工作带来的风险和适应成本?
10%以下
10%-20%
21%-30%
31%-50%
50%以上
您对目前市场上提供的、适合育儿期人士的灵活工作机会(如远程办公、弹性工时)的满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为雇主或社会在支持员工平衡工作与育儿方面,最需要加强的是?
提供更灵活的办公制度
设立或增加育儿补贴
延长育儿假/增设父母假
提供企业内部托育服务
营造更包容的企业文化
关于平衡工作、收入与育儿生活,您最希望向社会或政策制定者提出的建议是什么?
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