您未来参与公司/组织发起的公益活动的意愿如何？
非常愿意
比较愿意
一般，视情况而定
不太愿意
完全不愿意
哪些因素会激励您更积极地参与公益活动？（可多选）
获得志愿服务时长/证书
获得公司/组织的表彰或奖励
有灵活的时间安排（如调休）
有团队/同事一起参与
活动内容与我的兴趣/专长匹配
活动具有明确的社会价值
提供交通或餐饮补贴
其他
您认为公司/组织目前提供的公益参与相关福利（如补贴、表彰、调休等）是否充足？
请对您体验过的公益参与相关福利（如补贴、交通、餐饮等）的实用性进行评分（1-5分，1分表示非常不实用，5分表示非常实用）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更倾向于参与哪种类型的公益活动？
社区服务（如敬老、助残）
环境保护（如植树、清洁）
教育支持（如支教、捐书）
应急救灾
专业技能志愿服务（如法律、医疗咨询）
线上公益活动（如捐赠步数、答题）
您希望通过参与公益活动获得哪些方面的个人成长？（可多选）
提升社会责任感
拓展人际网络
锻炼组织协调能力
学习新技能/知识
丰富个人经历
获得成就感
没有特别期待
您认为公司/组织在宣传公益活动方面的力度如何？
宣传非常到位，信息获取便捷
宣传比较到位
宣传一般，有时会错过信息
宣传较少，信息获取困难
您希望公司/组织未来增加或改进哪一项公益参与相关的福利或支持？
您通常通过什么渠道了解公司/组织的公益活动信息？
内部邮件/通知
企业微信/钉钉等工作平台
同事/朋友告知
公司内网/公告栏
社交媒体（如公众号）
如果提供“公益假”（专门用于参与公益活动的带薪假期），您会如何使用？
非常乐意使用，会积极参与
可能会使用，取决于活动安排
不太会使用，更倾向用年假
完全不会使用
请对公司/组织在鼓励员工参与公益方面所做出的整体努力进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前阻碍您参与公益活动的主要因素有哪些？（可多选）
工作繁忙，没有时间
活动时间与个人安排冲突
对活动内容不感兴趣
缺乏方便的参与渠道或信息
觉得个人力量有限，作用不大
活动地点太远，交通不便
缺乏同伴或团队支持
您是否愿意担任公益活动的组织者或志愿者领队？
非常愿意
可以考虑，需要一些支持
不太愿意，更愿意作为参与者
完全不愿意
对于提升员工的公益参与意愿，您还有什么其他宝贵的建议或想法？