您目前所处的职业状态是？
在校学生
应届毕业生
在职（寻求新机会）
待业/离职
自由职业者
您希望进入文化出版行业的哪个细分领域？
图书出版（策划/编辑）
期刊/杂志出版
数字出版/新媒体
版权管理与运营
发行与市场营销
印刷与制作
其他
您最看重求职公司的哪个方面？
公司品牌与声誉
薪酬福利待遇
职业发展与培训体系
企业文化与工作氛围
工作内容与项目挑战性
工作地点与通勤便利性
在求职过程中，您主要通过哪些渠道获取行业及职位信息？（可多选）
招聘网站（如BOSS直聘、智联招聘）
行业垂直平台/社群
企业官网/官方招聘公众号
校园招聘会
内部推荐/人脉介绍
社交媒体（如领英、微博）
其他
您认为进入文化出版行业，最重要的个人能力或素质是什么？
扎实的文字功底与编辑能力
创意策划与内容敏感度
市场洞察与营销能力
项目管理与协调能力
数字工具与技术应用能力
沟通与团队合作能力
对于初级岗位，您期望的税前月薪范围是？
6000元以下
6001-8000元
8001-10000元
10001-15000元
15001元以上
您希望雇主提供哪些类型的培训或发展支持？（可多选）
专业技能培训（如编辑、校对、设计软件）
行业知识与趋势分享
管理能力与领导力培训
职业规划辅导与导师制度
内部轮岗与项目实践机会
外部交流与学术会议支持
您更倾向于哪种工作模式？
完全办公室坐班
混合办公（部分时间远程）
完全远程办公
弹性工作制（不固定打卡）
您认为文化出版行业对新人友好吗？（1-5分，1分表示非常不友好，5分表示非常友好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在评估一个工作机会时，除了薪酬，您还会重点考虑哪些福利？（可多选）
五险一金缴纳基数与比例
带薪年假与病假天数
补充商业保险
年度体检
员工购书/产品折扣
灵活的工作时间
团队建设与文化活动
您认为当前文化出版行业求职的最大挑战是？
岗位竞争激烈
起薪水平偏低
职业路径不清晰
行业转型（数字化）带来的技能要求变化
缺乏有效的入行渠道
请描述您心目中理想的文化出版雇主应具备的三个特质。
您是否愿意从实习或助理等基础岗位做起，以积累行业经验？
从0到10分，您有多大可能向朋友或同学推荐在文化出版行业开启职业生涯？
您希望通过工作获得哪些非物质的成就感？（可多选）
作品（图书/内容）的社会影响力
个人创意得到实现与认可
与优秀作者/团队合作
推动文化传播与传承
获得行业内的专业声誉
您对出版社/文化公司的规模偏好是？
大型国有出版集团
中型综合性文化公司
小型/独立出版工作室
新兴数字内容平台
无所谓，更看重具体岗位和团队
您认为文化出版行业在吸引和留住年轻人才方面，最需要改进的是什么？
您未来3-5年的职业目标更偏向于？
成为某一领域的资深编辑/专家
转向管理岗位（如主编、部门负责人）
尝试创业或成立个人工作室
跨行业发展
尚未明确
您对自己当前为进入文化出版行业所做的准备充分性打几分？（1-5分，1分表示非常不充分，5分表示非常充分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★