您的工作岗位属于？
医生
护士
医技人员（检验、影像等）
药剂师
公共卫生人员
医院/诊所行政管理人员
其他
您从事医疗健康工作的年限是？
1年以下
1-5年
6-10年
11-20年
20年以上
您是否关注过关于“医护人员心理健康”、“职业倦怠”或“压力管理”相关的宣传或广告？（如海报、视频、文章、线上推送等）
您通常通过哪些渠道接触到这类心理健康相关的宣传信息？（可多选）
医院/机构内部通知或宣传栏
专业医学网站或APP
社交媒体（如微信、微博、抖音等）
行业会议或培训
同事/朋友分享
电视、广播等传统媒体
其他
您认为这类宣传广告的整体呈现形式（如画面、文案）是否吸引您？
非常吸引人
比较吸引人
一般
不太吸引人
完全不吸引人
您认为这类宣传广告的内容（如提供的建议、资源信息）是否实用、有帮助？
非常实用有帮助
比较实用有帮助
一般
不太实用
完全没用
看到这类宣传后，您是否会主动去了解更多相关信息或寻求帮助？
您认为这类宣传在多大程度上能减轻您对自身心理健康的担忧或 stigma（污名化）感？
很大程度上减轻
一定程度上减轻
几乎没有影响
反而可能增加担忧
不确定
总体而言，您有多大意愿向同事推荐您看到过的、认为有价值的心理健康宣传内容？请用0-10分表示，0分表示“完全不愿意”，10分表示“非常愿意”。
您更希望看到哪种类型的心理健康支持宣传？（单选，但请选择最优先的一项）
具体的压力管理技巧和工具（如正念、呼吸法）
专业心理援助资源介绍（如热线、咨询渠道）
同行的真实故事分享与共鸣
医疗机构提供的实质性支持项目（如弹性工时、心理福利）
消除心理问题污名化的倡导性内容
您认为当前针对医护的心理健康宣传在哪些方面有待改进？（可多选）
宣传渠道不够精准，难以触达
内容过于理论化，不接地气
形式单一，缺乏创意和吸引力
缺乏后续跟进的实际支持措施
宣传频率过低，容易被忽略
内容敏感度不够，可能引发不适
其他
如果有一项专门为医疗从业者设计的心理健康支持计划（包含宣传和实际服务），您有多大可能参与？
非常可能参与
比较可能参与
不确定
不太可能参与
完全不可能参与
您认为，由谁作为心理健康宣传的发起方或代言人，会让您更信任、更愿意接受？
权威医学/心理学会
您所在的医院或机构管理层
德高望重的资深医护专家
经历过挑战并走出来的普通医护同事
专业的心理健康机构
其他
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在高压工作环境下，您首选的自我调节方式是什么？
与家人朋友倾诉
运动或兴趣爱好
独自安静休息
寻求专业心理咨询
通过工作转移注意力
其他方式
对于如何更有效地向医疗健康从业者宣传心理健康知识、提供支持，您有什么具体的建议或想法？（选填）