您目前在酒店行业担任的职位是？
一线服务人员（前台/礼宾/客房/餐饮）
运营管理人员（主管/经理）
市场销售/公关人员
行政/人力资源/财务
工程/安保/IT支持
总经理/业主代表
其他
您在本行业的从业年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
总体而言，您有多大可能向朋友推荐您目前所在的酒店/集团工作？（0-10分）
请对您所在酒店提供的整体薪酬福利水平进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在以下福利项目中，您目前实际享有哪些？（可多选）
五险一金（足额缴纳）
补充商业医疗保险
年度健康体检
员工餐厅/餐补
免费或优惠住宿（本集团酒店）
带薪年假（超过法定天数）
培训与发展津贴
员工及家属旅游福利
节日/生日礼品或礼金
股权/利润分享计划
其他
您最希望酒店/集团增加或改善哪三类福利？（可多选）
提高基本工资或奖金
增加带薪假期
提供更全面的健康保险
设立更清晰的职业晋升通道
提供更多技能培训与学习机会
改善员工宿舍或交通补贴
增加团队建设与文化活动
提供子女教育支持
优化弹性工作制度
其他
您通常通过哪些渠道获取行业知识与资讯？（请选择最主要的一项）
行业微信公众号/视频号
酒店集团内部培训平台
行业垂直网站/APP（如迈点网）
线下行业会议/沙龙
与同事/上级的日常交流
专业书籍/期刊
社交媒体（微博、小红书等）
其他
您对以下哪些类型的专业内容最感兴趣？（可多选）
服务技能与标准（SOP）提升
客户投诉处理与沟通技巧
酒店收益管理与数据分析
市场营销与新媒体运营
领导力与团队管理
酒店设计、工程与节能
餐饮创新与菜单设计
行业趋势与宏观分析
个人职业规划与发展
心理健康与压力管理
其他
您更倾向于接受哪种形式的学习或内容？
短视频/直播课程
图文并茂的长篇文章/案例分析
互动式线上工作坊/研讨会
系统性的线下培训课程
音频课程/播客
一对一导师辅导
其他
您认为目前行业内可获得的学习资源/内容，在满足您实际工作需求方面的匹配度如何？（1-5分，1分为完全不匹配，5分为非常匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在您的职业发展中，目前遇到的最大挑战或困惑是什么？
您所在酒店的企业文化氛围如何？
非常积极开放，鼓励创新与沟通
比较传统规范，按部就班
竞争压力大，内部关系紧张
氛围平淡，缺乏活力与归属感
说不清楚
您对酒店内部沟通渠道（如会议、内部邮件、员工APP等）的畅通性与有效性满意吗？（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为哪些措施最能有效提升酒店员工的归属感与忠诚度？（可多选）
公平透明的薪酬与晋升体系
上级领导的尊重与认可
丰富的员工关怀活动
完善的培训与成长支持
参与决策的民主管理氛围
有竞争力的长期激励（如股权）
舒适安全的工作环境
其他
对于酒店行业未来的发展，您最期待看到哪些变化或创新？