您目前就职的酒店类型是？
经济型/快捷酒店
中端商务酒店
高端/奢华酒店
度假村/主题酒店
其他
您的工作岗位是？
前台/礼宾
客房服务
餐饮服务
行政管理
市场营销/销售
工程/安保
其他
您通常的通勤方式是？（请选择最主要的一种）
步行/自行车
公共交通（公交、地铁等）
自驾（私家车）
公司班车/通勤车
出租车/网约车
其他
您单程通勤时间大约是？
15分钟以内
15-30分钟
30-60分钟
60-90分钟
90分钟以上
如果酒店提供通勤福利，您希望或已经享受到哪些？（可多选）
交通补贴
免费/优惠停车位
公司班车服务
弹性工作时间（错峰通勤）
共享单车/电动车补贴
公共交通卡充值补贴
通勤意外保险
其他
请对您目前通勤方式的整体便利性进行评分（1分非常不便，5分非常便利）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您目前通勤方式的整体经济成本负担进行评分（1分负担很重，5分毫无负担）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
通勤问题（如时间过长、成本高、不便）是否显著影响了您的工作满意度或留任意愿？
是，影响很大
有一定影响，但可以接受
影响很小
完全没有影响
基于您目前的通勤体验，您有多大意愿向同行朋友推荐您所在酒店的工作机会？（0分为非常不愿意，10分为非常愿意）
您认为酒店行业在改善员工通勤体验方面，最应该优先采取哪些措施？（可多选）
提供交通补贴
设置或优化公司班车路线
与公共交通公司合作提供优惠
提供弹性工作制
改善员工停车条件
提供远程办公选择（部分岗位）
组织拼车小组并提供激励
其他
如果酒店推出一项新的通勤福利（如班车或补贴），您更倾向于哪种形式？
直接的现金或交通卡补贴
实物的交通服务（如班车）
与第三方平台合作的积分或优惠券
其他
请对您所在酒店管理层对员工通勤等生活需求的关注程度进行评分（1分毫不关注，5分非常关注）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于改善酒店从业者的通勤体验，您还有什么具体的建议或想法？