您目前所在的岗位类别是？
飞行机组
客舱乘务组
地面服务
运行控制
信息技术/安全
行政管理
其他
您的工作年限是？
1年以下
1-5年
6-10年
11-20年
20年以上
在您看来，航空公司在处理乘客个人信息（如证件、联系方式、行程）时的首要原则应该是什么？
严格保密，仅在法律要求或安全必需时使用
为提高服务效率，可在内部合理共享
为商业目的（如精准营销）可适当使用
不太确定
在日常工作中，您认为哪些乘客信息最需要加强保护？（可多选）
身份证件号码
护照及签证信息
联系方式（电话/邮箱）
详细行程信息
支付信息
特殊服务需求（如医疗、饮食）
生物识别信息（如人脸）
您认为目前公司关于乘客隐私保护的政策和培训是否足够清晰和有效？
非常清晰有效
比较清晰，但执行有差距
政策模糊，培训不足
完全不清楚相关政策和培训
请对您所在部门/团队在保护乘客隐私方面的实际操作表现进行打分。（1分-非常差，5分-非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
当遇到需要临时使用乘客信息处理突发情况（如寻找失物、紧急联系）时，您通常如何操作？
严格按照授权流程和最小必要原则查询
通过内部系统快速查询，但会注意保密
口头询问同事或相关岗位获取信息
通常不直接处理，交由指定部门负责
基于您的观察和体验，您有多大可能向亲友推荐您所在航空公司的隐私保护水平？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）
您认为哪些技术或措施能最有效地提升乘客隐私保护？（可多选）
数据加密与匿名化技术
严格的内部访问权限控制
定期的隐私安全审计
员工持续性的隐私保护培训
清晰、透明的隐私政策告知
生物识别技术的安全应用
您认为在提升服务质量的过程中，保护乘客隐私与提供个性化服务之间是否存在冲突？
存在明显冲突，难以兼顾
存在一定冲突，但可以找到平衡点
基本没有冲突，可以协同实现
不确定
请描述一个您认为在保护隐私前提下，依然能出色完成服务或保障安全的实际案例或经验。
如果发现同事有违反隐私保护规定的行为，您会如何应对？
立即制止并向上级或合规部门报告
私下提醒同事注意
视情况严重程度决定是否报告
认为与自己无关，不予理会
请对您所在公司为员工提供的隐私保护支持（如工具、政策、培训）进行满意度打分。（1分-非常不满意，5分-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望通过哪些方式进一步提升自身的隐私保护意识和能力？（可多选）
参加更系统、深入的专项培训
获取清晰易懂的操作指南/手册
参与案例分析与模拟演练
获得即时的在线咨询或支持
定期接收行业法规与最佳实践更新
您认为未来航空服务中，乘客隐私保护面临的**最大挑战**可能来自？
日益复杂的数据收集技术（如物联网、生物识别）
不断演变的网络安全威胁
内部管理漏洞或员工疏忽
跨境数据流动的法律差异
商业利益驱动的数据滥用
对于航空业如何更好地平衡服务质量、运营效率与乘客隐私保护，您还有哪些具体的建议或想法？