您所在的部门/岗位类别是？
飞行运行（飞行员、签派等）
机务维修
空中服务
地面服务（值机、安检、地勤等）
运行控制与调度
信息技术与数据
市场营销与销售
行政管理与支持
其他
您是否参加了近期举办的数字化转型相关认知活动（如培训、讲座、研讨会等）？
总体而言，您对本次/系列认知活动的组织安排（如时间、形式、通知等）满意程度如何？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为活动内容对您理解“航空业数字化转型”的核心概念与趋势帮助有多大？（1-毫无帮助，5-帮助很大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
活动中，哪些内容或案例给您留下了深刻印象或启发？（可多选）
智慧机场与物联网应用
大数据与航班运行优化
人工智能在维修预测中的应用
数字化旅客服务与个性化体验
区块链在航空物流中的应用
云计算与IT基础设施变革
行业专家对未来的展望
其他企业的成功转型案例
暂无特别印象
活动后，您对航空业数字化转型的紧迫性和必要性认识有何变化？
显著提升，认识到这是生存和发展的关键
有一定提升，认为重要但需逐步推进
变化不大，原本就有所认识
变化不大，依然觉得与自身工作关系不大
说不清楚
您认为本次认知活动在“激发个人对数字化转型的兴趣”方面效果如何？
效果显著，激发了深入学习和探索的意愿
效果较好，产生了一定兴趣
效果一般，兴趣不大
效果甚微，没有激发兴趣
活动是否帮助您更清晰地看到了数字化转型与您本职工作的潜在联系？
是的，非常清晰，已能构想一些结合点
是的，比较清晰，看到了可能性
有一些模糊的联系，但不够具体
基本没有看到联系
不适用（活动内容与工作无关）
如果未来有更深入的数字技能或转型实践工作坊，您向同事推荐参加的可能性有多大？（0-完全不可能，10-极有可能）
您认为未来类似的认知活动，在形式上有哪些可以改进的地方？（可多选）
增加更多互动环节（如小组讨论、实操演练）
邀请更多一线从业者分享实践经验
采用更灵活的线上/线下混合模式
提供更具体、可落地的工具或方法介绍
缩短单次时长，增加系列化主题
改善活动的宣传与报名渠道
其他
您认为，推动您所在部门/团队进行数字化转型，目前面临的最大内部障碍是什么？
传统思维与工作习惯难以改变
缺乏明确的转型战略与领导支持
员工数字技能与知识储备不足
现有系统老旧，改造难度大、成本高
部门墙阻碍，跨部门协作困难
没有明显障碍
不清楚
在数字化转型过程中，您个人最希望获得哪方面的支持？
系统的数字技能培训与认证
参与试点项目或实践机会
获取行业前沿资讯与案例分析
与同行或专家的交流平台
时间与资源保障
暂无明确需求
基于您的了解，您认为您所在单位/公司目前在数字化转型的整体进程上处于什么阶段？（1-尚未启动，探索中；5-已全面推广，成果显著）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于如何更好地在航空从业者中普及数字化转型认知、提升参与度，您有什么具体的建议？
您是否愿意在未来作为分享者或志愿者，参与推动内部的数字化转型交流活动？
（选填）关于本次评估或航空业数字化转型，您还有任何其他想分享的想法或评论吗？