您的岗位类别是？
飞行员
乘务员
机务维修
空中交通管制
地面服务
行政管理
其他
您目前的工作年限是？
5年以下
5-10年
10-15年
15-20年
20年以上
您子女目前所处的教育阶段是？（如有多名子女，请以年龄最长者为准）
您认为子女教育在家庭总支出中的重要性如何？（1-5分，1为非常不重要，5为非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您家庭每年用于子女教育的总支出（包括学费、补习、兴趣班等）大约占家庭年收入的多少？
10%以下
10%-20%
20%-30%
30%-40%
40%以上
您目前为子女投入的教育资源主要分布在哪些方面？（可多选）
优质公立/私立学校学费
学科类课外辅导（如语数外）
素质教育/兴趣班（如艺术、体育）
国际课程或海外游学
线上教育平台/APP
家庭教育顾问/规划
其他
您是否考虑过或已经为子女规划海外留学？
是，已有明确规划
是，正在考虑中
否，暂无此打算
不确定
考虑到您的工作性质（如可能存在的排班、异地驻站等），您对现有市场上子女教育产品/服务的便利性和适配性满意吗？（0-10分，0为完全不满意，10为非常满意）
在您选择子女教育产品/服务时，主要关注哪些因素？（可多选）
教学质量与效果
时间安排的灵活性
地理位置（距离家/单位近）
品牌口碑与信誉
价格与性价比
服务的人性化与定制化
其他
您是否曾因工作原因（如航班任务、培训）而错过子女的重要教育活动（如家长会、表演）？
针对上述情况，您希望教育机构或公司能提供哪些支持或解决方案？
您是否了解或使用过航空公司、工会或相关协会提供的子女教育福利（如合作学校折扣、教育津贴等）？
您对当前航空公司提供的子女教育相关福利的满意度如何？（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望公司或行业在子女教育方面提供哪些更大力度的支持？（可多选）
设立专项教育津贴或补贴
与优质教育机构建立长期合作并提供折扣
提供灵活的教育托管服务（覆盖非标准工作时间）
组织家庭教育讲座或规划咨询服务
建立员工子女教育交流互助平台
其他
您是否愿意为能更好适配您工作节奏的定制化教育服务支付更高的费用？
您通常通过哪些渠道了解子女教育相关的信息与产品？（可多选）
同事/朋友推荐
学校/老师推荐
社交媒体（如微信、小红书）
教育类网站/APP
线下教育展会/讲座
公司内部通知
其他
您认为，与其他行业相比，航空从业者在子女教育投入上面临的最大挑战是什么？
不规律的工作时间
潜在的异地工作或驻站
工作压力大，陪伴时间有限
行业收入波动影响教育预算
没有明显不同
其他
对于市场上针对航空从业者家庭设计的“子女教育规划”或“教育金融”产品，您有哪些具体的期待或建议？
未来3年，您预计在子女教育上的投入会有何变化？
显著增加
略有增加
基本保持不变
可能减少
不确定
您的年龄段是？
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上