您所在的企业/机构主要属于哪个环节？
原材料/纱线/面料生产
服装/服饰设计与生产
品牌运营与零售
供应链/贸易/物流
技术研发/设备制造
行业服务/咨询/教育
其他
您在企业中的职位层级是？
一线员工/技术人员
中层管理者/部门负责人
高层管理者/企业主
设计师/研发人员
其他
您认为当前行业面临的最大挑战是什么？
成本上升（原材料、人工、能源）
市场需求多变，订单不稳定
环保与可持续生产压力
国际竞争加剧，利润空间压缩
技术人才短缺
供应链中断风险
其他
在您的工作中，哪些方面的技术升级或数字化工具需求最为迫切？
智能设计与3D打版
生产流程自动化与智能制造（MES/ERP）
供应链可视化与追踪
数字化营销与消费者洞察
可持续材料研发与应用
产品质量检测与品控数字化
其他
您如何看待“可持续时尚”在您业务中的重要性？
核心战略，已全面布局
重要方向，正在逐步推进
有一定关注，但尚未大规模投入
目前受限于成本，关注度较低
不是当前重点
为提升可持续性，您或您的企业最关注哪些实践？
使用环保/可再生/可降解材料
优化生产工艺以节能降耗
开发可循环/可回收产品
建立透明、可追溯的供应链
推广负责任消费理念
其他
您认为未来3-5年，哪种消费趋势对行业影响最大？
个性化与定制化需求
国潮/文化自信带来的本土品牌机遇
健康/功能性服装需求增长
二手/租赁/共享等循环经济模式
元宇宙/虚拟服装等数字时尚
快时尚向慢时尚转变
在应对市场变化时，您认为企业最需要提升的核心能力是？
快速反应与柔性供应链
产品创新与设计能力
品牌建设与营销能力
成本控制与精益管理
数字化与数据应用能力
可持续发展能力
请评估您所在企业当前对新技术（如AI、物联网、自动化）的应用水平（1分表示很低，5分表示很高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为行业在人才培养方面最需要加强的是？
数字化技术应用人才
可持续设计与材料研发人才
供应链管理与物流人才
跨领域复合型人才（如技术+设计）
高级技工与工匠
品牌营销与新零售人才
您认为当前供应链的稳定性如何？
非常稳定，风险可控
基本稳定，偶有波动
不稳定，经常面临挑战
非常不稳定，是主要经营风险
为增强供应链韧性，您认为最有效的措施是？
供应商多元化与近岸/友岸布局
加强供应链数字化与可视化
建立关键原材料的安全库存
与核心供应商建立战略合作伙伴关系
发展柔性生产与小批量快速反应能力
其他
您认为行业内的信息与知识共享（如趋势、技术、市场）是否充分？
非常充分，渠道畅通
比较充分
一般，有待加强
不充分，存在壁垒
非常不充分
您希望从行业协会、研究机构或平台获得哪些具体的支持或服务？
您个人最关注哪些新兴领域带来的机会？
生物基材料与绿色科技
智能可穿戴与功能性纺织品
数字时尚与虚拟商品
跨境电商与新市场拓展
高端定制与个性化服务
产业互联网平台
其他
您所在企业是否已制定明确的碳减排或可持续发展目标？
是，已有清晰目标与路线图
是，但目标较为宏观
正在规划中
尚未制定，但有此考虑
尚未制定，暂无计划
在实现绿色转型过程中，您希望政府在政策层面提供哪些支持？（如税收、补贴、标准等）
请评估当前行业标准（如质量、安全、环保）对您业务发展的适应性（1分表示严重滞后，5分表示非常适应）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您主要通过哪些渠道获取行业前沿信息？
行业展会与论坛
专业媒体与研究报告
行业协会与社群
供应链上下游伙伴
社交媒体与网络平台
其他
在您看来，提升“中国制造”在全球服装纺织价值链中地位的关键在于？
强化品牌价值与设计原创性
突破关键核心技术（如高端材料、智能装备）
建立全球化的高效可持续供应链
深度融入数字化与智能制造
培养国际化的行业领军人才
讲好中国品牌与文化故事
请分享一个您认为当前行业内最值得关注或最具潜力的创新案例或技术方向。
您认为跨行业合作（如与科技、文化、体育等行业）对服装纺织业创新的重要性如何？
至关重要，是主要创新来源
比较重要，能带来新思路
一般，可有可无
不太重要
完全不重要
对于本次调研未涵盖但您认为非常重要的议题，请在此补充。