本次面向全体员工开展匿名专项调研,调研对象为 2025 年度股权激励授予人员。本次调研旨在客观收集大家日常工作对接中,对股权激励对象的真实工作反馈,为公司优化人才激励、团队协同管理提供客观参考。
问卷全程匿名,所有评价仅用于内部管理分析,不会单独对应个人;评价无对错之分,请您基于日常实际工作接触客观打分、如实填写。若您存在多名对接股权激励对象,可自行增加条目填写,感谢您客观真实的反馈与配合!
问卷说明:
1.评分标准:满分 100 分,分值越高代表综合协作表现越好
2.填写规则:每位对接的股权激励对象单独填写一组评分 + 评语,多人对接可自行复制条目增补
3.全程匿名,信息严格保密,请客观真实作答
| 对接股权激励对象姓名 | 综合协作百分制打分(0-100分) | 亮点或待改进建议 |
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