“管生产必须管安全”原则的法律依据是（ ）
《劳动法》
《安全生产法》
《职业病防治法》
《消防法》
生产管理员在日常安全巡回检查中，遇有危及安全生产的紧急情况，有权（ ）
报告上级后等待指示
停止作业
罚款处理
开除违章人员
生产管理员组织隐患排查和安全检查，频次要求为（ ）至少1次
生产管理员在计划生产任务的同时，必须同步计划安全工作，这体现了（ ）原则
“三同时”
“五同时”
“四不放过”
“三不伤害”
生产管理员发现重大事故隐患时，正确的做法是（ ）
暂不处理，等生产任务完成后再说
立即向分管负责人报告，督促整改落实
自行处理，不报告
仅记录在案，不做处理
生产管理员在现场检查时发现某员工未按规定佩戴安全帽，应采取的措施是（ ）
装作没看见
立即要求其正确佩戴，必要时批评教育
直接罚款
上报领导后再处理
生产管理员组织施工队伍安全培训时，应完成的工作不包括（ ）
安全培训教育
安全技术交底
安全管理协议签订
安排施工队伍食宿
下列哪项不属于生产管理员的安全管理职责？（ ）
组织制订和修改安全技术操作规程
组织安全生产大检查和事故隐患整改
保证本单位安全生产投入的有效实施
参加生产安全事故的调查处理
生产管理员在设备检修计划编制时，应同步（ ）
只关注检修进度
制订安全卫生措施并监督实施
忽略安全措施，由安全部门负责
只考虑成本预算
在“五同时”原则中，生产管理员在总结生产工作时，也应（ ）
总结安全工作
只总结产量完成情况
只总结质量问题
跳过安全内容
生产管理员是生产安全的主体责任人，生产管理部门负责人是第一责任人。（ ）
生产管理员在编制生产计划时，只需要考虑产量和进度，安全由安全部门负责。（ ）
生产管理员发现安全隐患后，如果自己无法解决，可以只做记录，不采取临时措施。（ ）
生产管理员组织特种设备操作人员安全管理时，只需确认其有证即可，无需关注定期检验。（ ）