区县分公司领导测试-调查问卷模板-问卷网

分公司

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角色

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姓名

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手机

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区县分公司全能攻坚竞赛月考核得分大于（）具备获奖资格，得分大于100分奖励系数（）

A、60分，1.2倍

B、80分，1.2倍

C、80分，1.5倍

D、80分，2.0倍

维系挽留产品体系分公司是否可自行审批？

A、可以，不限制

B、不可以，需上报市场部审批

C、可审批有限额但不可审批底线资费以下

D、可审批（包含底线资费以下产品），每月按名额限定，以分公司为单位

社会渠道新建门店达产率考核：7月达到60%、8月达到（）、9月达到（），完成目标不扣罚，低于目标部分线性扣罚（基数1000元）。

A、65%，70%

B、70%，80%

C、80%，90%

D、90%，100%

AI畅越产品折量标准？

A、99-229档位（满卡满融收入提升0-10元,不计量,提升10-20元，计0.25个,提升20-30元，计0.5个,提升30元以上计1个）

B、99-229档位（满卡满融收入提升0-10元,不计量,提升10-20元，计0.25个,提升20-30元，计0.5个,提升30元以上计1个），239及以上正常计量，99以下不计量

C、99-229档位（满卡满融收入提升0-10元,计0.1个,提升10-20元，计0.25个,提升20-30元，计0.5个,提升30元以上计1个），239及以上正常计量，99以下不计量

D、99-229档位（满卡满融收入提升0-10元,计0.1个,提升10-20元，计0.25个,提升20-30元，计0.5个,提升30元以上计1个），239及以上正常计量，99以下不计量

本年全业务通报月汇总收入部分，都有哪几个月有异常？

A、1、2、3、6月

B、1、2、4、6月

C、1、3、4、6月

D、1、3、4、7月

意向单考核中：及时跟踪意向单口径是（）？

A、修改跟进时间

B、关单成功+关单失败

C、关单成功+关单失败+修改跟进时间

D、关单失败+修改跟进时间

“两控”分公司奖励规则调整前后变化？

A、原奖励标准为若达到指标压降，从压降10%部分开始奖励，现调整为达到指标压降值5%奖励压降部分，奖励阈值不变。

B、原奖励标准为若达到指标压降，从压降10%部分开始奖励，现调整为达到指标压降值则全额奖励压降部分，奖励阈值不变。

C、原奖励标准为若达到指标压降，从压降20%部分开始奖励，现调整为达到指标压降值则全额奖励压降部分，奖励阈值不变。

D、原奖励标准为若达到指标压降，从压降15%部分开始奖励，现调整为达到指标压降值则全额奖励压降部分，奖励阈值不变。

金融续约哪种场景触发降套考核？

A、分公司降套比例严控在10%，单笔降套超30元，超30按5倍扣罚

B、分公司降套比例严控在5%，单笔降套超30元，超30按5倍扣罚

C、分公司降套比例严控在5%，单笔降套超20元，超20按5倍扣罚

D、分公司降套比例严控在10%，单笔降套超30元，超30按3倍扣罚

单宽到期用户的维系执行渠道及依托什么系统是谁？

A、营业，作战指挥系统

B、客户经理，作战指挥系统

C、营业，分公司派发

D、客户经理，分公司派发

本地融合净增口径？

A、按照驻地网口径核算，T月新发展融合-T月融合拆分

B、按照驻地网口径核算，T月新发展融合-T月融合拆分-T月融合欠费

C、按照发展人口径核算，T月新发展融合-T月融合拆分-T月融合欠费

D、按照发展人口径核算，T月新发展融合-T月融合欠费

3000兆搭载的什么TR设备？适配那个融合套餐？

A、WIFI6的FTTR设备，299融合

B、WIFI7的FTTR设备，299融合

C、WIFI6的FTTR设备，199融合

D、WIFI7的FTTR设备，199融合

宽带续包指标（）T+1、T+2提前续包率指标分别为（），（）？

A、86%， 15%， 15%

B、85%， 15%， 15%

C、85%， 10%， 15%

D、86%， 10%， 15%

欠费回收率指标是多少？

A、98%

B、98.6%

C、98.5%

D、99.0%

三季度千兆家庭融合考核中以区县分公司为单位统计，千兆融合月完成率小于 100%，按照 100%缺口差额 50 元/户扣罚。完成率大于 100%，不进行扣罚。免责口径：区县分公司满卡满融收入完成率≥（），千兆融合差额 25 元/户扣罚。满卡满融收入完成率≥（），千兆融合差额免扣罚。

A、85%，90%

B、90%，100%

C、95%，100%

D、80%，100%

上门拆机的奖励是多少？

A、上门维系一条奖励10元，维系成功一条额外奖励40元

B、上门维系一条奖励10元，维系成功一条额外奖励50元

C、上门维系一条奖励20元，维系成功一条额外奖励50元

D、上门维系一条奖励20元，维系成功一条额外奖励40元

(多选)分公司流失两控竞赛：两控（流失+降收）减收收入考核，流失口径：宽带流失考核（）；降收减收口径（）。

A、宽带主动拆机用户减收金额

B、欠停流失金额

C、融合套餐变更降收

D、宽带被动拆机用户减收金额

(多选)全新高计量口径？

A、全渠道159及以上融合（包含139慧选+2张10元收费副卡及149慧选+1张10元收费副卡）

B、全渠道159及以上融合（包含139慧选+2张10元收费副卡）

C、社会渠道139以上金马融合

D、社会渠道129以上单卡合约

(多选)有效收入构成？

A、满卡满融收入

B、流降收入（其中流失为不出账口径）

C、单宽提值

D、金融合约提值

E、IPTV免转收提值

(多选)新版意向单都有哪六大功能模块？

A、驻地网信息

B、入户信息

C、家庭信息

D、笔算单信息

E、意向信息，照片上传

(多选)存量提值，现在通报7率是什么，目标多少？

A、外呼率100%，呼通率50%

B、上门率30%，台账反馈率100%，转化率10%

C、提值率100%

D、融扩群率100%

区县分公司领导测试

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