（单选）职工（ ）人以上的企业的工会，可以设专职工会主席
（单选）工会是职工（ ）的群众组织
A.自愿结合
B.自愿组建
C.依法成立
D.依法依规选举成立
（单选）工会经费的来源之一，是企业、事业单位和其他社会组织按全部职工工资总额的（ ）向工会拨缴的经费或者建会筹金
A.百分之一
B.百分之二
C.百分之三
D.千分之五
（单选）工会会员的权利和义务的关系是（）
A.相辅相成
B.相互对立
C.相互补充
D.相互独立
（单选）（ ）是工会组织体系中最基本的单位，是整个工会的组织基础和工作基础
A.县级工会组织
B.基层工会组织
C.基层工会专门工作委员会
D.工会工作小组
（单选）开除工会会员会籍，须经工会小组讨论，提出意见，由（ ）决定，报上一级工会备案
A.工会基层委员会
B.地方总工会
C.全国总工会
D.职工大会
（单选）企业、事业单位和机关工会中有（）名以上女会员时，应建立女职工委员会
（单选）基层工会专职主席自任职之日起，其劳动合同期限自动延长，延长期限的时长为
（单选）工会会员没有正当理由，连续（）个月不缴纳会费、不参加工会组织生活，经教育拒不改正，视为自动退会
（单选）女职工人数较多的，可以建立工会女职工委员会，在（ ）领导下开展工作
A.上级工会
B.同级工会
C.地方工会
D.上级女职工委员会
（单选）（ ）是工会的基本职责，工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益
A.健全工会组织建设
B.维护职工合法权益
C.竭诚服务职工群众
D.维护职工合法权益、竭诚服务职工群众
（单选）境内企业、事业单位、机关中以（ ）为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，都有依法参加和组织工会的权利
A.个人公司经营收入
B.公司分红
C.工资收入
D.个人投资
（单选）截至目前，工会已经召开了（ ）次全国代表大会
（单选）罢免工会主席或副主席，须召开会员大会或者会员代表大会讨论，并经会员大会全体会员或者会员代表大会全体代表超（ ）通过，方可罢免
A.三分之二
B.半数
C.四分之三
D.五分之四
（单选）国有企业（ ）是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使民主管理权力的机构
A.厂务公开
B.职工代表大会
C.意见箱
D.会员大会
（单选）会员代表的组成应以（ ）为主，体现广泛性和代表性
A.一线正职管理人员
B.一线职工
C.领导人员
D.中层领导干部
（单选）在平等协商中，职工一方的首席代表由（ ）担任
A.本单位工会主席
B.职工民主推选的代表
C.党组织负责人
D.党组织书记
（单选）工会经费的使用应当接受（ ）的监督
A.同级行政
B.同级审计相关部门
C.会员和经审委
D.税务机关
（单选）职工加入工会的前提条件是（ ）
A.具有中国国籍
B.承认《中国工会章程》
C.身体健康
D.无宗教信仰
（单选）工会组织履行维护职工合法权益基本职责、发展和谐劳动关系的重要载体和主要手段是（ ）
A.平等协商和签订集体合同
B.开展职工素质提升活动
C.开展劳动竞赛
D.加强普法宣传培训
（单选）发现危及职工生命安全的情况时，工会有权向企业（ ）组织职工撤离危险现场，企业必须及时作出处理决定
（单选）工会组织职工开展的 “五小” 群众性创新竞赛，以下不属于全国统一 “五小” 内容的是（）
（单选）县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表，建立健全（ ），共同研究解决有关劳动关系的重大问题
A.协调劳动关系三方机制
B.集体协商机制
C.联席会议制度
D.劳动纠纷处理机制
（单选）基层工会委员会换届选举的筹备工作由（ ）负责
A.新一届工会委员会
B.上届工会委员会
C.筹备组
D.工会工作部
(多选)工会组织职工开展的“五小”群众性创新竞赛，以下不属于全国统一“五小”内容的是（）
(多选)工会接受（ ）双重领导
A.同级党组织
B.上级党组织
C.上级工会
D.同级行政领导
(多选)劳动关系三方协调机制是指（）
A.工会
B.企业
C.劳动行政部门
D.职工本人
(多选)4. 基层各级工会委员会是由（ ）会议民主选举产生的
A.工会委员会
B.会员大会
C.职工大会
D.会员代表大会
(多选)厂务公开工作中应当在职代会上公开的事项有（）
A.企业年度会议计划
B.年度生产经营计划、目标及完成情况
C.职工薪酬调整方案
D.集体合同的签订和履行
(多选)女职工“双争”指的是（）
A. 女职工标兵
B. 优秀工会工作者
C. 女工工作积极分子
D. 女职工标兵岗
(多选)施工现场工会劳动保护工作要纳入项目工作计划和考核内容，要（）
(多选)工会会员有义务向工会组织缴纳会费，但工会会员所得各种（ ）等收入均不缴纳会费
A.奖金
B.野外工作津贴
C.稿费
D.补发工资
(多选)基层工会经费支出范围包括（ ）
A.职工活动支出
B.维权支出
C.业务支出
D.职工健康体检支出
(多选)工会帮助、指导职工与企业以及实行企业化管理的事业单位签订（），代表职工进行平等协商，签订（ ）
A.劳动合同
B.集体合同
C.劳务合同
D.用工协议
(多选)基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品，节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等，不得发放（）
(多选)工会可以代表职工与企业、事业单位进行的工作有（ ）
A.平等协商
B.签订集体合同
C.强制企业上调全部职工工资
D.监督集体合同履行
(多选)基层工会组织具备民法典规定的法人条件的，可以拥有的权利有（）
A.社会团体法人资格
B.依法独立享有民事权利
C.独立承担民事义务
D.随意处置企业全部资产
(多选)建筑企业工会开展劳动保护监督，重点监督施工现场内容有（）
A.高处作业安全防护落实情况
B.特种作业人员持证上岗情况
C.高温、严寒季节作业劳动保护措施
D.职工劳动防护用品配备发放
(多选)下列关于建筑企业劳务派遣工、农民工入会说法正确的有（）
A.与用人单位建立劳动关系的劳务人员可以申请加入工会
B.劳务派遣工可以在用工单位项目工会参加工会活动
C.入会前提条件是承认工会章程
D.农民工工资低，无需缴纳会费
(判断)协商民主是实践全过程人民民主的重要形式，基层民主是全过程人民民主的重要体现
(判断)中国工会实行产业和地方相结合的组织领导原则，坚持民主集中制
(判断)会员离休、退休和失业，可以保留会藉。保留会藉期间免交会费
(判断)工会基层组织的会员大会或者会员代表大会，每年至少召开一次
(判断)企业工会主席是由行政领导推荐并经职工表决通过产生的
(判断)各级工会委员会由会员大会或会员代表大会差额选举产生，选举结果报上级工会批准，每届任期三年至五年
(判断)职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，每年至少召开一次，落实职工各项职权
(判断)组织起草或者修改直接涉及职工切身利益的规章时，应当听取工会意见
(判断)企业工会代表职工与企业行政签订的合同为劳动合同
(判断)工会基层委员会是会员代表大会的执行机关，负责日常工作
(判断)会员退会由本人向工会小组提出，工会基层委员会无需备案即可宣布其退会
(判断)会员有对工会工作进行监督，提出意见和建议的权利