(秦皇岛正职填写)常任制副职、公司机关部室2021年5月关键岗位胜任能力及职业素养测评问卷
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1、胜任能力及职业素养评价档级说明
高微微(经营管理部副总经理)
优秀(90 -100),请评分
合格(80-89),请评分
需改进(80以下,不含80),请评分
岳建明(市场开发部总经理)
优秀(90 -100),请评分
合格(80-89),请评分
需改进(80以下,不含80),请评分
黎阳(资金管理部副总经理)
优秀(90 -100),请评分
合格(80-89),请评分
需改进(80以下,不含80),请评分
5、对本次评议活动的意见或建议
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