配网事业部2021述职评分
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2021年工作业绩与重点工作达成情况;(50分)
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2022年目标定位准确、清晰;(10分)
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管理维度(20%)
a/组织所负责领域人才培养与梯队搭建工作,确保人才储备的充足性;b/进行组织能力建设和文化建设;(5分)
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其他建议
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