云南银卫达保安服务有限公司员工离职原因调查问卷

亲爱的同事: 

    感谢您这些年为银卫达保安服务有限公司做出的贡献,公司的发展离不开您的努力与付出,对于您的离开,我们表示深切的遗憾,并祝愿您今后工作顺利。 

    本调查问卷旨在了解您离开公司的真实情况,使公司今后的各项福利措施及政策能够更加完善,一切您反馈的信息,人事管理部将做好保密工作,对您没有任何不利影响,感谢您的积极配合。

*1. 姓名
*2. 性别
*3. 您的年龄
18-25岁
25-30岁
31-40岁
40岁以上
*4. 岗位
*5. 所在队伍
1队
2队
3队
4队
5队
*6. 入职时长
*7. 请选择您对您的工作的以下方面的感受。
非常满意
一般
非常不满意
工作任务
培训发展项目
晋升机会
薪酬
保险计划
工作环境
同事
上司
作为一份工作整体而言
*8. 您为什么离开[公司]?
个人原因
家庭原因
薪酬内部不公平(与公司内部同岗位其他员工相比)
对薪酬不满(薪酬所得与自身的工作能力、经验、工作量不匹配)
公司福利不好,对公司的福利制度不满意
更好的工作机会
晋升机会不多,发展机会有限
与其他员工不和
与经理不和
人际关系网络比较复杂﹐有关系的人工作轻松
领导不能做到一视同仁,工作分配缺乏公平性
对公司的人员选拔晋升方式感到失望
工作无挑战性
食堂环境不好,饭菜不合心意
员工住宿条件不好
放假休息时间不足
重返校园
其他
*9. 关于离开[公司],您考虑了多久?
*10. 您认为您的同事是否也有相同的想法?
*11. 你会如何将[公司]作为一个工作的选择推荐给朋友?
不可能
极有可能
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1
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6
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