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《高效能人士的七个习惯》培训测试题
本试卷共5道选择题，主要考察对《高效能人士的七个习惯》核心习惯要点的理解，请仔细阅读题目后选择最恰当的答案，祝您答题顺利！
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1.
“积极主动”习惯的核心是（）
行动快，多加班完成工作
聚焦影响圈，为自身选择负责，不向外归因
主动包揽所有工作任务
遇到问题第一时间向上求助
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2.
“以终为始”强调的是（）
先埋头做事，最后再看结果
开展工作前先厘清目标，锚定预期结果再行动
优先处理紧急事务
做完工作再设定目标
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3.
在要事第一的时间四象限里，属于第二象限（重要不紧急）的是（）
突发问题、紧急救火事项
工作规划、风险预防、自我提升、人才培养
无关闲聊、无效社交
临近截止的紧急任务
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4.
关于“双赢思维”，说法正确的是（）
谈判一定要我方利益最大化
一味退让满足对方需求
追求双方都获益，无法达成共识可选择不合作
所有事情必须利益对半平分
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5.
“知彼解己”沟通习惯指的是（）
先表达自己观点，再听别人说话
先理解对方，再寻求被对方理解
快速给出建议解决对方问题
只听自己认同的信息
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