智慧建筑运维管理专业校企协同与复合型师资建设调查问卷

尊敬的企业领导/专家：

您好！本问卷是《面向城市更新的智慧建筑运维管理专业人才培养体系重构研究》教研课题的配套调研，旨在了解贵单位对智慧建筑运维相关人才的能力需求，以及对深化校企协同、共建“双师型”复合型师资的意见与合作意愿。问卷匿名填写，约需8—10分钟，结果仅用于教学研究与人才培养改进，恳请拨冗填写。衷心感谢！

*1. 【单选】贵单位所属行业类型是？
*2. 贵单位规模（在职人数）约为
*3. 贵单位近一年是否招聘或计划招聘智慧运维、能耗管理、BIM/数字孪生等相关岗位人员？
*4. 【多选】贵单位招聘智慧运维相关岗位时，最看重哪些能力？（可多选，最多选5项）
A. BIM/数字孪生工具应用
B. 能耗监测与碳排放数据分析
C. 建筑机电设备系统运行维护
D. 既有建筑节能/低碳改造方案
E. 运维数据平台操作
F. 工程项目统筹管理
G. 沟通协调与团队协作
H. 安全与合规管理
I. 其他（请注明）
*5. 贵单位认为当前应届毕业生进入智慧运维岗位后，最欠缺的是？（可多选，最多选3项）
 A. 数字化/数据分析工具的实际运用
B. 对真实建筑设备系统的认知
C. 低碳、绿色改造相关知识
D. 现场实践与动手能力
E. 解决复杂工程问题的综合能力
F. 职业素养与沟通协作
G. 其他（请注明）
*6. 贵单位与高校在智慧运维人才培养方面的合作现状是？
*7. 贵单位对以下校企协同方式的参与意愿如何？

比重总和：0/100

（1）建立实习/实践基地，接收学生毕业实习　（1）建立实习/实践基地，接收学生毕业实习　（1）建立实习/实践基地，接收学生毕业实习　
0 100
（2）开设“订单班”/现代学徒制，共同定制培养
0 100
（3）选派企业专家担任兼职导师、进课堂授课　
0 100
（4）共建数字孪生/智慧运维联合实训平台
0 100
（5）与高校联合开展横向课题或技术攻关
0 100
（6）参与指导学生学科竞赛/毕业设计
0 100
*8. 贵单位认为当前深化校企合作最主要的障碍是？（可多选）
 A. 实习生稳定性差、留任率低
B. 涉及企业数据保密与生产安全风险
C. 高校课程内容与岗位需求脱节
D. 缺乏长效、稳定的合作机制
E. 企业人力与精力投入有限
 F. 政策/经费支持不足
其他（请注明）
*9. 复合型（双师型）师资建设
非常不满意
非常满意
贵单位专家担任高校企业导师、参与教学的意愿如何？ 1＝非常不愿意 …… 5＝非常愿意。
1
2
3
4
5
您如何评价“校内专业教师＋企业导师”双导师模式对人才培养的作用？1＝非常不同意 …… 5＝非常同意。
1
2
3
4
5
*10. 对于高校教师到贵单位实践锻炼（提升“双师型”能力），贵单位可接受的方式是？（可多选）
 A. 短期挂职/跟岗实践
B. 合作开展实际工程项目
 C. 联合申报课题与技术攻关
D. 暂不具备接收条件
其他（请注明）
*11. 总体来看，您认为当前高校智慧运维相关专业毕业生与贵单位岗位需求的匹配程度如何？1＝很不匹配，2＝较不匹配，3＝一般，4＝比较匹配，5＝非常匹配
非常不满意
非常满意
1
2
3
4
5
*12. 【开放题】面向城市更新与“双碳”背景，对高校培养适配企业需求的智慧运维人才、深化产教融合，贵单位最核心的一条建议是？