Finals-安全生产与职业病防治知识考试

欢迎参加本次安全生产与职业病防治知识考试，请认真审题，独立作答。
*1. 安全生产工作坚持（ ）。
*2. 安全生产工作方针是（ ）。
*3. 生产经营单位安全生产第一责任人是（ ）。
*4. 安全生产实行“三个必须”，以下不属于“三个必须”的是（ ）。
*5. 生产经营单位必须建立（ ）。
*6. 主要负责人应保证安全生产（ ）。
*7. 生产经营单位应建立（ ）双重预防机制。
*8. 未经安全生产教育培训合格的从业人员（ ）。
*9. 特种作业人员必须（ ）。
*10. 建设项目安全设施应实行（ ）。
*11. 下列属于“三同时”的是（ ）。
*12. 重大危险源必须（ ）。
*13. 重大危险源应定期进行（ ）。
*14. 危险作业应安排（ ）。
*15. 生产经营单位必须向从业人员如实告知（ ）。
*16. 从业人员发现隐患应立即（ ）。
*17. 从业人员有权拒绝（ ）。
*18. 从业人员享有（ ）权。
*19. 生产经营单位必须为从业人员提供（ ）。
*20. 发生事故后单位负责人应（ ）。
*21. 一般事故，主要负责人罚款为上一年收入的（ ）。
*22. 较大事故，主要负责人罚款为上一年收入的（ ）。
*23. 重大事故，主要负责人罚款为上一年收入的（ ）。
*24. 特别重大事故，主要负责人罚款为上一年收入的（ ）。
*25. 一般事故企业罚款区间为（ ）。
*26. 较大事故企业罚款区间为（ ）。
*27. 重大事故企业最高可罚（ ）。
*28. 特别重大事故企业罚款区间为（ ）。
*29. 未按规定进行安全培训的，企业可处（ ）。
*30. 特种作业人员无证上岗，企业可处（ ）。
*31. 未制定应急预案，企业可处（ ）。
*32. 未组织应急演练，企业可处（ ）。
*33. 未进行建设项目安全评价，企业可处（ ）。
*34. 建设项目安全设施未验收投产，可处（ ）。
*35. 未设置安全警示标志，可处（ ）。
*36. 未提供劳动防护用品，可处（ ）。
*37. 使用淘汰设备，可处（ ）。
*38. 未建立风险分级管控制度，可处（ ）。
*39. 未建立隐患排查治理制度，可处（ ）。
*40. 高危行业未投保安全生产责任保险，可处（ ）。
*41. 生产经营单位与从业人员订立协议，免除其因生产安全事故伤亡依法应承担责任的，该协议（ ）。
*42. 生产经营单位发生事故后，受伤职工除享有工伤保险待遇外，依法还可（ ）。
*43. 从业人员在作业过程中应当（ ）。
*44. 从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向（ ）报告。
*45. 工会发现危及从业人员生命安全的情况时，有权建议企业（ ）。
*46. 监督检查人员执行监督检查任务时，应当（ ）。
*47. 发现重大事故隐患排除前无法保证安全的，应当（ ）。
*48. 安全生产监督检查不得（ ）。
*49. 生产经营单位对监督检查人员依法履职应当（ ）。
*50. 任何单位和个人发现事故隐患或者安全生产违法行为，有权（ ）。
*51. 国家加强生产安全事故（ ）建设。
*52. 生产经营单位应制定本单位生产安全事故（ ）。
*53. 应急救援预案应当（ ）。
*54. 危险物品生产经营储存单位应当（ ）。
*55. 事故调查处理应坚持（ ）原则。
*56. 事故调查报告应当依法（ ）。
*57. 安全评价、检测、检验机构应对其结果的（ ）负责。
*58. 安全评价机构出具虚假报告，情节严重的可（ ）。
*59. 生产经营单位决策机构、主要负责人未保证安全生产资金投入，导致事故发生的，对主要负责人可给予（ ）。
*60. 生产经营单位主要负责人受到刑事处罚或者撤职处分后，一般情况下（ ）内不得担任任何生产经营单位主要负责人。
*61. 主要负责人是安全生产第一责任人。
*62. 未培训合格人员可以先上岗后培训。
*63. 特种作业人员必须持证上岗。
*64. 从业人员有拒绝违章指挥权。
*65. 从业人员有紧急避险权。
*66. 重大危险源应登记建档。
*67. 企业可以关闭报警装置节约成本。
*68. 安全设施应实行三同时。
*69. 事故发生后可以迟报但不能瞒报。
*70. 可以封堵疏散通道。
*71. 主要负责人职责包括（ ）。
*72. 双重预防机制包括（ ）。
*73. 从业人员权利包括（ ）。
*74. 从业人员义务包括（ ）。
*75. 危险作业包括（ ）。
*76. 生产经营单位进行哪些危险作业时，应安排专门人员进行现场安全管理？（ ）
*77. 重大危险源管理应包括哪些内容？（ ）
*78. 下列哪些情形属于从业人员享有的权利？（ ）
*79. 生产经营单位必须向从业人员告知（ ）。
*80. 发生生产安全事故后，应当采取的措施包括（ ）。
*81. 以下属于事故报告禁止行为的是（ ）。
*82. 安全生产管理人员的职责包括（ ）。
*83. 下列哪些单位必须设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员？（ ）
*84. 安全生产监督管理部门依法可以采取哪些措施？（ ）
*85. 生产经营单位应为从业人员提供（ ）。
*86. 建设项目安全设施“三同时”包括（ ）。
*87. 发生事故后，事故调查应当查明（ ）。
*88. 以下属于企业安全生产投入范围的是（ ）。
*89. 生产经营单位主要负责人导致事故后，可能承担的责任包括（ ）。
*90. 以下属于《安全生产法》重点建立的安全生产体系内容有（ ）。
*91. 生产经营单位拒绝、阻碍安全生产监督检查的，可处单位罚款（ ）。
*92. 高危行业、领域生产经营单位未按规定投保安全生产责任保险的，责令限期改正，并可处（ ）。
*93. 高危行业、领域生产经营单位未按规定投保安全生产责任保险，逾期未改正的，可处（ ）。
*94. 生产经营单位存在重大事故隐患，经责令改正并处罚款后拒不改正的，可以实施（ ）。
*95. 主要负责人在事故发生后不立即组织抢救的，可被处上一年年收入（ ）的罚款。
*96. 主要负责人对事故隐瞒不报、谎报或者迟报的处罚规定是（ ）。
*97. 生产经营单位存在重大事故隐患，一百八十日内三次或一年内四次受到行政处罚的，监管部门应当提请地方人民政府（ ）。
*98. 发生重大、特别重大生产安全事故并负有责任的主要负责人，情节严重的（ ）。
*99. 生产经营单位发生特别重大事故时，单位罚款范围为（ ）。
*100. 事故调查处理的原则是（ ）。
*101. 职业病防治工作的方针是（ ）。
*102. 职业病防治工作的责任主体是（ ）。
*103. 对本单位职业病防治工作全面负责的是（ ）。
*104. 职业病防护设施必须与主体工程实行（ ）。
*105. 建设项目可能产生职业病危害的，应当在可行性论证阶段进行（ ）。
*106. 职业健康检查费用应由（ ）承担。
*107. 职业健康检查不包括（ ）。
*108. 劳动者离职时，有权获得本人（ ）复印件。
*109. 发现职业病危害因素超标后应首先（ ）。
*110. 劳动者有权拒绝（ ）。
*111. 职业病诊断应综合分析职业史、接触史和（ ）。
*112. 职业病病人的主要保障制度是（ ）。
*113. 用人单位必须依法参加（ ）。
*114. 严重职业病危害岗位应设置（ ）。
*115. 职业病危害项目应向（ ）申报。
*116. 职业病病人不适宜继续从事原工作的，应当（ ）。
*117. 从事职业病危害作业的劳动者应接受（ ）。
*118. 未成年工（ ）。
*119. 职业卫生档案和劳动者健康监护档案应（ ）。
*120. 职业病危害因素日常监测应由（ ）负责。
*121. 职业病防治机制包括（ ）。
*122. 职业卫生三同时包括（ ）。
*123. 职业健康检查包括（ ）。
*124. 职业卫生管理措施包括（ ）。
*125. 公告栏应公布（ ）。
*126. 劳动者享有的职业卫生权利有（ ）。
*127. 职业病诊断依据包括（ ）。
*128. 急性职业病危害事故发生时企业应（ ）。
*129. 职业健康监护档案应包括（ ）。
*130. 下列属于禁止行为的是（ ）。
*131. PPE管理包括（ ）。
*132. 企业职业卫生培训对象包括（ ）。
*133. 用人单位应承担（ ）。
*134. 严重职业危害岗位警示说明内容包括（ ）。
*135. 卫生行政部门监督措施包括（ ）。
*136. 职业病防治坚持预防为主、防治结合。
*137. 职业病防护设施可以在项目投产后补建。
*138. 职业病危害项目必须依法申报。
*139. 劳动者有权了解工作场所职业病危害。
*140. 劳动者无权拒绝违章指挥。
*141. 职业健康检查费用由劳动者承担。
*142. 职业病病人必须立即解除劳动合同。
*143. 离岗前未进行职业健康检查不得解除劳动合同。
*144. 职业病危害因素超标后应立即治理。
*145. 职业病病人享有工伤保险待遇。
*146. 企业不得安排未成年工从事接害作业。
*147. 企业可以安排孕妇从事有职业危害的作业。
*148. 职业健康监护档案应妥善保存。
*149. 发生急性职业病危害事故应及时报告。
*150. 造成重大职业病危害事故可能承担刑事责任。