齐鲁制药有限公司总厂内训授课评价——《环境应急知识培训》闫江冉

欢迎参与对此课程的授课评价打分，请根据题目描述对其进行客观的评价，并请您留下改进意见。内训师队伍的建立，将服务于全公司人才综合素质的提升，感谢您对人力资源管理工作的支持与帮助！
*1. 所属部门（XX 分厂XX 车间）
*2. 员工编号（六位）
*3. 姓名
*4. 培训日期（0000.00.00）
*5. 参会身份
*6. 培训课程（带书名号）
*7. 培训积分
*8. 组织部门（例：高新分厂二车间）
*9. 讲师背景：学识与课题相关的工作经验。（满分10分）
非常不满意
非常满意
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
*10. 讲师形象：精神面貌佳、肢体语言恰当，衣着得体。（满分10分）
非常不满意
非常满意
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
*11. 课题准备：课题准备充分，调研深入，基于实际工作设计观点，重点突出。（满分10分）
（9-10分）准确把握课程主题及学员需求，调研充分，基于实际工作为出发点进行课程设计
（7-8分）未能全面了解学员需求，有一定调研支持，实际工作方面考虑欠周全
（6分及以下）调研较少，未考虑实际工作层面，准备不充分
非常不符合
非常符合
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
*12. 授课内容：主题明确、层次鲜明、结构完整，对工作有指导意义（针对课题内容）（满分10分）
（9-10分）内容丰富、结构完整，对工作有指导意义
（7-8分） 内容层次感欠缺，结构较完整，对工作有一定借鉴作用
（6分及以下）内容单一，主题不突出，结构欠完整
非常不符合
非常符合
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
*13. 课件制作：课件制作简洁大方、图文并茂，图表数据引用准确(针对PPT制作)（满分10分）
（9-10分）课件美观简洁，图文并茂，引人入胜
（7-8分）课件制作认真，有图文数据，引用略有偏失。
（6分以下）课件制作简单，文字单一，无数据支撑。
非常不符合
非常符合
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
*14. 授课方式：授课方式多样化，能充分调动学员积极性（满分10分）
（9-10分）主动通过案例分析、学员互动、情景模拟方式，学员积极性高
（7-8分）能主动带入一至二种授课方式，有一定调动作用
（6分及以下）授课方式单一，方式运用生疏，课堂积极性不高
非常不符合
非常符合
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
*15. 演绎技巧：普通话标准、声音洪亮、吐字清楚、语言流畅、幽默风趣，合理控制时间。（满分10分）
非常不符合
非常符合
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
*16. 培训效果：认可授课内容，对实际工作有帮助，能够直接或间接引用至实际工作(总体评价)（满分10分）
非常不符合
非常符合
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
17. 请留下您还需了解的课程相关问题，我们将补充培训内容，使下次培训更加符合您的需求！
18. 感谢您的参与，请您对本次培训提出改进意见！