新员工安全培训考核试卷

本线上考试为公司级安全生产专项培训考核，面向全体在职员工。考核内容涵盖公司安全管理体系、EHS核心要求、危险源识别、作业风险控制、应急处置、职业健康等内容。员工完成安全培训学习后，须参与本线上考试，考试成绩作为培训有效性验证依据；考核合格后方可认定本次安全培训完成，成绩记录存档，纳入员工安全培训档案。请认真作答，祝您顺利通过考核！
*1. 你的姓名
* 入职日期
请选择
*2. 所在部门
*3. 施耐德电气2026-2030安全愿景的核心目标是打造，确保人人每天都能平安回家
*4. 根据“保命法则”，行人必须与工业机动车辆保持至少的安全距离（ ）
*5. 在厂区道路上，路权优先级最高的是（ ）
*6. 使用干粉灭火器扑救火灾时，人应站在火源的（ ）
*7. 发生火灾疏散时，以下做法错误的是（ ）
*8. 根据公司规定，员工卡丢失或被盗后，应首先（ ）
*9. 关于“挂牌上锁（LOTO）”，以下说法正确的是（ ）
*10. 上下班途中发生交通事故，申请工伤认定的关键条件是（ ）
*11. 在公司的吸烟区在（ ）
*12. 发现事故隐患或不安全因素，员工每年至少需要提报SO（安全观察）多少条？
*13. 施耐德电气C.A.R.E.S.安全文化的五大战略支柱包括：
A. 能力&创新
B. 尽责&领导力
C. 基于风险的思维
D. 参与&信任
E. 标准&合规
*14. 以下属于“保命法则”中明确禁止的行为有：
A. 在酒精或药物影响下工作
B. 屏蔽或停用安全防护装置
C. 在悬吊的重物下行走
D. 在安全区域外行走时使用手机
E. 无证进行特种作业
*15. 关于叉车及工业车辆安全，以下说法正确的有：
A. 叉车起升货物高度≥1.5米时，与人的距离应≥3米
B. 行人进入叉车作业区需与司机进行眼神确认
C. 叉车司机可以搭载一名顺路的同事
D. 装卸区作业人员必须穿戴反光背心
*16. 火灾扑救的“四个能力”包括：
A. 检查消除火灾隐患能力
B. 扑救初期火灾能力
C. 组织引导人员疏散逃生能力
D. 消防安全知识宣传教育能力
E. 维修消防设施能力
*17. 关于能源管理，以下做法符合公司节能要求的有：
A. 节假日、周末停班时关闭设备电源气源
B. 发现跑冒滴漏及时报告
C. 夏季空调温度设定上限，冬季设定下限
D. 随手关闭照明灯、投影仪
*18. 为了赶时间，新员工可以未经过培训直接操作机器设备。
*19. 在设备内部进行维修作业时，必须执行“挂牌上锁”程序，并验证零能量状态。
*20. 乘坐公司班车时，为了舒适可以不系安全带，只要车开得慢就行。
*21. 发生急救事故（First Aid）不需要汇报，自己处理一下即可。
*22. 使用二氧化碳灭火器时，手要握住橡胶喷管，防止冻伤。
*23. 在车间内行走时，为了抄近路可以从货架下方穿行。
*24. 叉车司机在离开叉车时，必须将货叉平放地面，拉好手刹车，并拔出钥匙。
*25. 骑两轮车上下班时，必须佩戴头盔，雨雾天气应佩戴反光带。
*26. 处理卡料时，如果不确定设备是否完全停止，为了效率可以先伸手进去看看。
*27. SO（安全观察）提报是每位员工的责任，目标是每人每年4条以上。
*28. 根据公司“保命法则”，行人应始终与工业机动车辆保持至少____的安全距离。
*29. “保命法则”要求，员工必须按要求佩戴____。
*30. 在高处作业时，必须采取____措施。
*31. 乘坐车辆时应始终系好安全带并遵守限速规定；骑两轮车上下班时，必须佩戴____。
*32. “保命法则”规定，禁止屏蔽或停用____装置。
*33. 在驾驶及安全区域外行走时，禁止使用____。
*34. “保命法则”规定，禁止在悬吊的重物下____。
*35. 开工前，必须评估风险、采取控制措施，并获得____。