立信附校2026年度管理岗位人员绩效考核测评

请各位管理岗位人员结合2026年度实际工作情况，对照各项考核标准如实填写测评内容，完成自评。名单如下：

1 韩英

2 陈婷

3 张泽平

4 陆美菁

5 丁迎华

6 徐双勤

7 姚美华

8 俞文瑞

9 张芸

10 高静

11 尤兰

12 金杰

13 宫雪

14 汪启

15 郑双娜

16 陈旭

17 鲁敏

18 朱秀莲

19 张葛依

20 沈璞

21 俞凤

22 唐舒妍

23 张俊杰

24 孙颖佳

25 陈越

26 王嘉唯

27 黄宇丹

28 潘琥

29 陈蓓蓉

30 陈宏辉



*1. 姓名
*2. “德”维度第一条：具有良好的理论修养、政策水平；具有强烈的事业心和社会责任感。工作有全局意识，团结协作好。请给出你的自评分（满分7分）
*3. “德”维度第二条：文明办公，在学校义务献血及控烟工作等重大活动起模范带头作用。请给出你的自评分（满分8分）
*4. “勤”维度第一条：模范遵守学校劳动纪律，在学校组织的各项活动（教工大会、升旗仪式等）中出勤率高。请给出你的自评分（满分8分）
*5. “勤”维度第二条：关心和支持其他条线的学校工作，帮助解决实际问题，活动过程到场率高。请给出你的自评分（满分7分）
*6. “能”维度第一条：积极主动做好分管工作，计划、过程管理和总结工作各环节井条有序，归档资料齐全。请给出你的自评分（满分9分）
*7. “能”维度第二条：承担的教学教育工作中，以教学为中心，深化教学改革，加强教学管理，抓好教育教学研究工作，全面提高教学质量。请给出你的自评分（满分9分）
*8. “能”维度第三条：注重条线干部的培训，有计划、有落实，干部的执行力强。请给出你的自评分（满分9分）
*9. “能”维度第四条：注重调查研究、创造性地开展工作，坚持讲实话、办实事、求实效。请给出你的自评分（满分8分）
*10. “绩”维度第一条：分管工作开展成效显著，在教育指导中心及以上的区域内成绩突出，有经验交流或荣获荣誉称号。请给出你的自评分（满分10分）
*11. “绩”维度第二条：承担的教育教学工作成绩突出，在同学科中有引领作用。请给出你的自评分（满分10分）
*12. “廉”维度第一条：遵守党的政治纪律和政治规矩，遵守《中国共产党廉洁自律准则》，以身作则，廉洁自律。请给出你的自评分（满分7分）
*13. “廉”维度第二条：贯彻落实党风廉政建设有关要求，履行“一岗双责”责任，认真开展廉洁文化教育。请给出你的自评分（满分8分）
*14. 请填写上述所有考核项目的自评分合计总分
请输入100及以下的数值