公司团建业务融合专题调研问卷

本次调研旨在全面了解公司团组织作用发挥、青年理论学习、科创项目参与、职业发展、技能提升、评价激励以及“团建+科研业务”融合等情况，倾听青年真实声音，找准堵点难点，研究改进举措。问卷采用匿名方式，不记名、不公开，结果仅用于整体调研分析和工作改进，不作为个人评价、考核或奖惩依据。请您结合真实感受和实际经历，客观、如实作答，预计填写时间为5-8分钟。
*1. 您参与科研或科创项目的情况？
*2. 您所在团组织在科创项目/研发团队中的作用发挥情况？
*3. 您参加理论学习的主要形式有哪些？（多选，最多选3项）
线下集中学习
线上平台学习
主题团日、参观实践
青马工程、训练营
碎片化自学
基本未参加
*4. 您参加理论学习的频次大约是？
*5. 您对“青马工程”的了解和参与情况？
*6. 您对青年突击队、技术攻关小组等载体的了解程度？
*7. 您参与青年突击队、技术攻关小组的意愿？
*8. 您认为青年参与科创攻关的主要障碍有哪些？（多选，最多选3项）
跨部门协调困难
资源保障不足
试错容错机制缺位
评价激励与科创贡献脱钩
时间精力不足
技术或业务能力不足
缺乏专业指导
其他
*9. 您对“创新创效创意”的理解更接近以下哪一项？
*10. 您参与创新创效创意活动的实际情况是？
*11. 您认为当前评价激励与青年科创贡献的匹配情况？
*12. 您未来1-3年更倾向的职业发展路线？
*13. 您当前职业发展的主要困惑有哪些？（多选，最多选3项）
晋升通道不清晰
培养计划缺失
项目历练机会少
跨部门交流少
培训与实际需求错位
价值感或成就感低
工作生活平衡难
其他
*14. 您最需要提升的工作技能有哪些？（多选，最多选4项）
航运业务与供应链知识
数字化与智能化技术
软件研发与系统架构设计
数据分析与数据治理
项目管理与合规管理
沟通协调与冲突处理
汇报表达与公文写作
时间管理与压力调适
其他
*15. 您希望团组织在服务青年成长成才方面重点开展哪些工作？（多选，最多选4项）
选树宣传青年先进典型
开展青年思想动态调研，收集反映青年诉求
组织青年志愿服务和社会公益活动
提供心理健康关怀与压力疏导
组织青年读书分享或学习交流活动
搭建青年建言献策和民主参与渠道
其他
*16. 您对团组织开展活动的态度是？
*17. 您认为当前主题团日存在的主要问题有哪些？（多选，最多选4项）
活动形式较为单一，吸引力不足
与科创工作融合不够紧密
青年参与感和话语权不足
宣传动员和通知不到位
考核导向偏重，增加额外负担
不存在明显问题
其他
*18. 随着青年员工数量增加，您认为团组织工作应重点适应哪些新变化？（多选，最多选4项）
采用更贴近青年话语体系的方式进行开展学习
充分运用网络化、数字化手段开展团建
活动组织由青年骨干牵头、项目化运作
沟通交流注重开放包容，倾听青年真实想法
工作评价关注青年实际获得感和参与体验
联系服务日常化、精准化，增强组织黏性
其他
*19. 您认为当前理论学习与科创工作的结合程度？
*20. 您认为当前“团建业务融合”需要突破的障碍有哪些？（多选，最多选4项）
需求识别方面，对青年实际需求和业务痛点把握不够精准
项目设计方面，活动与科创任务融合不深，存在形式化倾向
资源保障方面，时间、经费、权限、导师等支持不足
激励评价方面，青年科创贡献与评优晋升关联度不强
容错试错方面，青年承担攻坚任务顾虑较多，试错空间有限
制度机制方面，缺乏团建与业务融合的常态化制度安排
效果评估方面，工作成效难以量化，缺乏持续改进机制
其他
*21. 您对“团建+科研业务”融合、提升青年凝聚力与沟通协作有何具体建议？
*22. 如果开展户外团建，您希望是何种活动形式及内容？