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和禾医院二季度民主测评表（影像科）
说明：1、总分100分，90-100分为优秀、80-90为良好、70-80为合格、70分以下为不合格，请在对应的框中打分，并合计总分。2、本测评表采用无记名方式填写，由人事部印发、回收和统计，作为续聘、晋升、调岗、辞退的主要依据。3、季度考核不合格或科室排名末位（且不合格），首次通报批评，第二次给予降级或降薪，当月绩效减半，第三次给予调岗或劝退。
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1.
评议人类型
中层管理
一般职工
查看答案
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2.
姓名
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3.
职务
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4.
陈俊杰（主任）-德（20分，思想政治素质执行民主集中制）打分
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5.
陈俊杰（主任）-能（20分，贯彻科学发展工作思路组织协调及沟通能力）打分
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6.
陈俊杰（主任）-勤（20分，敬业精神与投入程度服务基层指导基层）打分
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7.
陈俊杰（主任）-绩（30分，围绕医院中心工作推进重点工作完成任务情况）打分
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8.
陈俊杰（主任）-廉（10分，遵纪守法廉洁自律落实党风廉政）打分
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9.
陈俊杰（主任）综合评价
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10.
鲁纯昌（放射医生）-德（20分，思想政治素质执行民主集中制）打分
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11.
鲁纯昌（放射医生）-能（20分，贯彻科学发展工作思路组织协调及沟通能力）打分
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12.
鲁纯昌（放射医生）-勤（20分，敬业精神与投入程度服务基层指导基层）打分
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13.
鲁纯昌（放射医生）-绩（30分，围绕医院中心工作推进重点工作完成任务情况）打分
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14.
鲁纯昌（放射医生）-廉（10分，遵纪守法廉洁自律落实党风廉政）打分
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15.
鲁纯昌（放射医生）综合评价
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16.
张叶芹（放射技士）-德（20分，思想政治素质执行民主集中制）打分
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17.
张叶芹（放射技士）-能（20分，贯彻科学发展工作思路组织协调及沟通能力）打分
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18.
张叶芹（放射技士）-勤（20分，敬业精神与投入程度服务基层指导基层）打分
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19.
张叶芹（放射技士）-绩（30分，围绕医院中心工作推进重点工作完成任务情况）打分
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20.
张叶芹（放射技士）-廉（10分，遵纪守法廉洁自律落实党风廉政）打分
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21.
张叶芹（放射技士）综合评价
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22.
刘意（放射技士）-德（20分，思想政治素质执行民主集中制）打分
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23.
刘意（放射技士）-能（20分，贯彻科学发展工作思路组织协调及沟通能力）打分
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24.
刘意（放射技士）-勤（20分，敬业精神与投入程度服务基层指导基层）打分
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25.
刘意（放射技士）-绩（30分，围绕医院中心工作推进重点工作完成任务情况）打分
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26.
刘意（放射技士）-廉（10分，遵纪守法廉洁自律落实党风廉政）打分
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27.
刘意（放射技士）综合评价
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28.
王静茹（放射医生）-德（20分，思想政治素质执行民主集中制）打分
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29.
王静茹（放射医生）-能（20分，贯彻科学发展工作思路组织协调及沟通能力）打分
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30.
王静茹（放射医生）-勤（20分，敬业精神与投入程度服务基层指导基层）打分
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31.
王静茹（放射医生）-绩（30分，围绕医院中心工作推进重点工作完成任务情况）打分
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32.
王静茹（放射医生）-廉（10分，遵纪守法廉洁自律落实党风廉政）打分
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33.
王静茹（放射医生）综合评价
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34.
赵芹（B超医生）-德（20分，思想政治素质执行民主集中制）打分
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35.
赵芹（B超医生）-能（20分，贯彻科学发展工作思路组织协调及沟通能力）打分
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36.
赵芹（B超医生）-勤（20分，敬业精神与投入程度服务基层指导基层）打分
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37.
赵芹（B超医生）-绩（30分，围绕医院中心工作推进重点工作完成任务情况）打分
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38.
赵芹（B超医生）-廉（10分，遵纪守法廉洁自律落实党风廉政）打分
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39.
赵芹（B超医生）综合评价
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40.
何艳梅（B超医生）-德（20分，思想政治素质执行民主集中制）打分
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41.
何艳梅（B超医生）-能（20分，贯彻科学发展工作思路组织协调及沟通能力）打分
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42.
何艳梅（B超医生）-勤（20分，敬业精神与投入程度服务基层指导基层）打分
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43.
何艳梅（B超医生）-绩（30分，围绕医院中心工作推进重点工作完成任务情况）打分
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44.
何艳梅（B超医生）-廉（10分，遵纪守法廉洁自律落实党风廉政）打分
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45.
何艳梅（B超医生）综合评价
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46.
文钰（B超技士）-德（20分，思想政治素质执行民主集中制）打分
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47.
文钰（B超技士）-能（20分，贯彻科学发展工作思路组织协调及沟通能力）打分
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48.
文钰（B超技士）-勤（20分，敬业精神与投入程度服务基层指导基层）打分
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49.
文钰（B超技士）-绩（30分，围绕医院中心工作推进重点工作完成任务情况）打分
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50.
文钰（B超技士）-廉（10分，遵纪守法廉洁自律落实党风廉政）打分
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51.
文钰（B超技士）综合评价
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52.
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