科内护理人员对护士长工作满意度调查表
您好!感谢您参与本次调查。本问卷旨在了解科内护理人员对护士长工作的真实感受与建议,所有数据仅用于管理改进,采用匿名形式,请您根据实际体验放心填写。评分标准:1分=非常不满意,2分=不满意,3分=一般,4分=满意,5分=非常满意。
*
1.
护士长能公平合理地分配工作任务,避免忙闲不均。
1分
1
2
3
4
5
2分
1
2
3
4
5
3分
1
2
3
4
5
4分
1
2
3
4
5
5分
1
2
3
4
5
*
2.
护士长对护理工作流程的优化能提高工作效率。
1分
1
2
3
4
5
2分
1
2
3
4
5
3分
1
2
3
4
5
4分
1
2
3
4
5
5分
1
2
3
4
5
*
3.
护士长在排班时充分考虑个人需求(如家庭、健康等)。
1分
1
2
3
4
5
2分
1
2
3
4
5
3分
1
2
3
4
5
4分
1
2
3
4
5
5分
1
2
3
4
5
*
4.
护士长对突发事件的应急指挥能力(如抢救、纠纷等)。
1分
1
2
3
4
5
2分
1
2
3
4
5
3分
1
2
3
4
5
4分
1
2
3
4
5
5分
1
2
3
4
5
*
5.
护士长能耐心倾听护理人员的意见或建议。
1分
1
2
3
4
5
2分
1
2
3
4
5
3分
1
2
3
4
5
4分
1
2
3
4
5
5分
1
2
3
4
5
*
6.
护士长在您遇到工作困难时给予有效帮助。
1分
1
2
3
4
5
2分
1
2
3
4
5
3分
1
2
3
4
5
4分
1
2
3
4
5
5分
1
2
3
4
5
*
7.
护士长能及时反馈您的工作表现和改进建议。
1分
1
2
3
4
5
2分
1
2
3
4
5
3分
1
2
3
4
5
4分
1
2
3
4
5
5分
1
2
3
4
5
*
8.
护士长与医生、患者家属的沟通不影响护理团队工作。
1分
1
2
3
4
5
2分
1
2
3
4
5
3分
1
2
3
4
5
4分
1
2
3
4
5
5分
1
2
3
4
5
*
9.
护士长重视团队凝聚力(如组织团建、鼓励协作)。
1分
1
2
3
4
5
2分
1
2
3
4
5
3分
1
2
3
4
5
4分
1
2
3
4
5
5分
1
2
3
4
5
*
10.
护士长对护理人员的专业技能培训支持力度。
1分
1
2
3
4
5
2分
1
2
3
4
5
3分
1
2
3
4
5
4分
1
2
3
4
5
5分
1
2
3
4
5
*
11.
护士长鼓励护理人员参与职业发展规划(如进修、晋升)。
1分
1
2
3
4
5
2分
1
2
3
4
5
3分
1
2
3
4
5
4分
1
2
3
4
5
5分
1
2
3
4
5
*
12.
护士长处理同事间矛盾的方式公平公正。
1分
1
2
3
4
5
2分
1
2
3
4
5
3分
1
2
3
4
5
4分
1
2
3
4
5
5分
1
2
3
4
5
*
13.
护士长对护理人员的工作压力关注并提供支持(如心理疏导)。
1分
1
2
3
4
5
2分
1
2
3
4
5
3分
1
2
3
4
5
4分
1
2
3
4
5
5分
1
2
3
4
5
*
14.
护士长对科室物资、设备的管理能满足日常需求。
1分
1
2
3
4
5
2分
1
2
3
4
5
3分
1
2
3
4
5
4分
1
2
3
4
5
5分
1
2
3
4
5
*
15.
护士长对院感防控、操作规范的监督严格且合理。
1分
1
2
3
4
5
2分
1
2
3
4
5
3分
1
2
3
4
5
4分
1
2
3
4
5
5分
1
2
3
4
5
*
16.
护士长在奖惩、评优时能做到公开透明。
1分
1
2
3
4
5
2分
1
2
3
4
5
3分
1
2
3
4
5
4分
1
2
3
4
5
5分
1
2
3
4
5
*
17.
护士长尊重护理人员的职业尊严,不随意指责或贬低。
1分
1
2
3
4
5
2分
1
2
3
4
5
3分
1
2
3
4
5
4分
1
2
3
4
5
5分
1
2
3
4
5
投票
投票