2027年春节后干部培训需求调查问卷
您好!为了提升公司中层以上干部的经营能力,公司将计划开展一年一度的春节后经营赋能培训。此次培训为线下集体授课,我们将邀请行业专家和实战经验丰富的讲师进行教学。在此之前,我们希望了解您对这些培训课程的期望和需求,以便为您量身定制更合适的培训内容。请您花费几分钟时间完成以下问卷调查,我们将根据您的反馈对培训计划进行优化。所有数据仅用于本次调研,我们将严格保密。
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1.
您在公司担任的职务?
助理经理
副经理
经理
总监/副总监
副总
总经理
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2.
您在公司工作年限?
5年(含)以下
6-10年
11-15年
16-20年
20年以上
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3.
您认为公司中层以上干部在经营管理方面最需要提升的能力是什么?(多选)
战略规划能力
市场分析能力
团队建设与管理
系统思考能力
风险管理能力
创新能力
目标管理与绩效驱动能力
沟通协作能力
人才梯队建设能力
其他
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4.
您希望通过哪些方式进行经营赋能培训?(多选)
讲座与研讨会
案例分析
企业内部培训
实地考察与交流
其他
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5.
您希望培训课程的时长是多久?
半天
一天
两天
三天及以上
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6.
请问您对培训讲师的期望是什么?(多选)
专业知识丰富
实战经验丰富
授课风格生动有趣
课堂互动性强
其他
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7.
您在本职工作岗位上,现有工作难点或痛点有哪些?
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8.
您认为在本职岗位上,自身迫切需要提升哪些能力?
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9.
您对培训课程的期望收获是什么?
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10.
您对公司组织的赋能培训有什么建议或意见?
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