培训测试--学习意识是海员职业发展的引擎

本次考试为多选题测试，每题10分，总分100分，60分及格，请选出所有符合题干要求的正确选项。
* 培训时间
请选择
* 姓名
* 职务
*1. 海员职业有哪些特点？
涉及知识量大
知识更新频繁
工作独立性强
零技术、零门槛
*2. 思考问题需要哪些核心要素？
明确的目标
逻辑的思维
和问题相关的充足的知识
领导的命令
*3. 不学习会带来哪些问题？
不适任
无法获得安全
无法获得工作质量
无法获得晋升机会
*4. 互联网信息有哪些局限性？
不及时
不一定正确
不一定符合工作环境的实际需求
不一定有网络信号
*5. 有哪些因素限制了一个人的学习效率？
学习力
学习计划
网络信号
工作环境
*6. 什么是学习？
上课
做作业
考试
发现问题、分析问题、解决问题的过程
*7. 为什么需要持续的学习？
相关的设备不断地在变化
相关的法规不断地在更新
公司的要求
船长的要求
*8. 如何找到自己的学习目标？
学习目标来自个人负责的设备需求
学习目标来自个人负责的工作需求
学习目标来自获得工作支持需要的沟通能力需求
学习目标来自船长的命令
*9. 学习力大小是由哪几个力的综合作用决定的？
学习动力
学习能力
学习毅力
学习购买力
*10. 职场里的学习方式和学校里的学习方式有什么不同？
职场里没有专职的老师按时授课、布置作业，需要学习的主动性
职场里学习需要前瞻性提前准备好捕获机会需要的知识和技能
职场里学习需要计划性充分利用好业余时间
职场里学习给钱