员工认同度调查表

感谢大家的辛勤努力以及对公司的奉献。为了更了解大家对本公司的要求和建议，烦请大家填写下列问卷，以便帮助公司改善不足之处。

填写说明：

1. 本次调查为匿名调查，所有数据仅用于公司内部管理优化、企业文化建设、员工福利提升，严格保密个人信息，绝不单独统计、追责。

2. 请根据您的真实感受和实际工作情况如实勾选，答案无对错之分。

3. 请确保所有量表题目均完成勾选，开放题目可自愿详细填写。

*1. 所在部门
*2. 岗位类型
*3.  个人年龄
*4. 入职司龄
*5. 用工性质
*6. 是否清晰了解公司的发展愿景、经营理念和企业文化。
*7. 是否认同公司为“客户创造价值，为执行者创造条件”的核心价值观。
*8. 是否认同公司的规章制度、经营决策符合企业发展和员工利益。
*9.  我为自己是周氏电业的一员感到自豪。
*10. 在工作中是否感受到团队氛围融洽、同事互帮互助。
*11. 重视员工诉求，能够让员工感受到被尊重、被关怀。
*12. 愿意主动维护公司品牌形象和企业声誉。
*13. 公司的薪资标准贴合电线行业市场水平，具备合理性。
*14. 公司薪资核算、发放及时、准确，无拖欠、乱扣情况。
*15. 公司的社保、补贴、节日福利、团建福利等保障完善。
*16. 公司薪酬绩效体系公平公正，多劳多得、绩效匹配。
*17. 公司有清晰的岗位晋升通道，适合长期职业发展。
*18. 公司会定期开展技能、安全、业务相关培训，助力员工成长。
*19. 个人工作能力和业绩能够得到认可，有合理的晋升机会。
*20. 个人在岗位上积累行业专业经验，实现自我提升。
*21. 公司管理层管理规范、处事公正，以身作则、责任心强。
*22. 直属领导分工清晰、指令明确，能够合理安排工作任务。
*23. 领导愿意倾听员工意见，及时解答工作疑问、解决工作难题。
*24. 公司是否管理制度人性化，贴合电线生产、运营工作实际。
*25. 公司生产设备、工作环境、安全保障完善情况，工作条件方面。
*26. 公司是否组织架构清晰，部门协作顺畅，无推诿内耗问题。
*27. 是否看好公司在电线电缆行业的市场竞争力和未来发展前景。
*28. 目前的工作状态是否符合我的职业预期和生活需求。
*29. 是否愿意长期留在公司稳定发展。
*30. 是否愿意向身边亲友推荐入职本公司。
*31. 您认为公司目前做得最好的3个方面是什么？
*32. 您最希望公司改善的3个方面是什么？建议公司如何改变？