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《平台供应链管理》《数字化工具》理论考核(卷一)
考试说明:本卷共25道题,满分100分。其中单选题10道(每题4分,共40分),多选题13道(每题4分,共52分),判断题2道(每题4分,共8分)。
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1.
1. 课中拍摄宣传素材时,需要特别注意什么?(单选)
A. 不要拍到教练的脸
B. 不要拍到会员的脸
C. 不要拍到器械
D. 不要拍到教室环境
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2. 新人坑位每节课设置几个新用户专属坑位?
A. 1个
B. 2个
C. 3个
D. 4个
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3. 店长、教练签到码的签到时间范围是?
A. 课前30分钟到课后30分钟
B. 课前30分钟到课程结束之前
C. 课前60分钟到课后30分钟
D. 课程开始前任意时间
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4. 根据《新教练到店对接单》中的教练驻店须知,教练每月可取消场地服务几次?
A. 1次
B. 2次
C. 3次
D. 4次
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5. 以下哪项属于容易引发舆情的行为?
A. 按平台规则与教练沟通
B. 公平对待每位教练
C. 公开或私下侮辱、人身攻击
D. 及时回应教练反馈
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6. 根据《新教练到店对接单》的「店长必做」,店长应在新教练到店多长时间内主动带其认识门店老教练?
A. 两天内
B. 五天内
C. 一周内
D. 一个月内
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7. 分类管理模型中,「重点照顾对象」多为?
A. 刚入行的教练
B. 门店主力、头部教练
C. 低配合度的教练
D. 跨行转型的教练
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8. 体验课履约率是基于用户至上原则的门店重要指标,要求达成的标准是?决多少比例的意愿问题?
A. 80%
B. 90%
C. 95%
D. 100%
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9. 场开流程中,「破冰吸引」环节的目标是?
A. 当场完成成交
B. 分析会员真实需求
D. 设计体验训练动作
D. 建立关系、获得信任
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10. 招募新教练的方法中,下列属于「直招」渠道的是?
A. 向区经提需求,等待城市招募分配
B. 通过BOSS直聘招募
C. 等待城市中台统一分配
D. 由其他门店调拨教练
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11. 以下关于约课规则的说法正确的有哪些?
A. 每天中午11点开放预约后两天的课
B. 无约课不上课
C. 一周旷课2次下周仅能预约一节课
D. 旷课免责权可无限次使用
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12. 处理客诉的正确做法包括以下哪些?
A. 中立客观,尽量还原事实
B. 不包庇,及时汇报总部
C. 不做判断,交给公安机关下结论
D. 与会员保持边界感
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13. 以下哪些课程被标注为不推荐新手?
A. 脂肪燃烧弹
B. GRIT高效燃脂
C. bodycombat燃脂搏击
D. 燃动蹦床
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14. 以下关于签到的说法正确的有哪些?
A. 操房门口电子屏二维码签到,课前30分钟到课程结束之前可签
B. 一课一签
C. 店长、教练签到码课前30分钟到课后30分钟可签
D. 会员可以课后任意时间补签
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15. 舆情事件的实操做法包括以下哪些?
A. 了解经过,同步公司
B. 协助会员报警
C. 确保监控不外泄
D. 不要回怼会员
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16. 关于新教练关键节点,下列说法正确的有?
A. 前三天:至少体验课上课3节(新教练主动场开一节)
B. 首周:至少开1单
C. 首月:至少开4单
D. 第三个月(61–90天):至少正式课上课40节
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17. 会员旷课补签申请需要提供哪些材料?
A. 会员身份证照片
B. 门禁截图
C. 课后照
D. 并圈出用户
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18. 根据「四步法|判」,下列属于判断门店缺乏新教练的情形有?
A. 门店会员规模提升,无教练进行场地服务和接待
B. 门店教练的体验课转化率持续偏低
C. 门店资深教练过多,私教课程费用高,用户选择少
D. 资深教练会员多,无法承接体验课,门店体验课无人承接
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19. 以下关于课中拍摄宣传素材的说法正确的有哪些?
A. 注意不要拍到教练的脸
B. 拍课程视频
C. 发布朋友圈宣传
D. 注意要拍到会员的脸
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20. 课中工作包含以下哪些内容?
A. 拍摄宣传素材
B. 监督会员团课签到
C. 协助收拾器械
D. 调整教室温度
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21. 新用户专属权益包含以下哪些内容?
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22. 资深教练的推动方法包括?
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23. 高履约率对门店的重要性体现在?
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24. 周会中发生冲突时,店长应立刻介入争论,当场辨明对错。
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25. 团课课前设备检查要求课前15-20分钟打开空调。
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