GK现场管理知识考核试卷

*1. GK 的英文全称是（　）。

Genba Kanri

Global Kaizen

General Knowledge

Gemba Kanri

*2. GK 诊断的实质是（　）。

用常识性、低成本的方法管理工作场所

塑造一种严谨的企业文化，将一切都纳入规范化并使之显现化

以品质管理为核心，彻底消除浪费

定期诊断现场，及时发现问题

*3. 下列不属于 GK 诊断三大目标的是（　）。

产能

优率

成本

安全

*4. 下列不属于 GK 诊断分类的是（　）。

GK 联合诊断

GK 突击诊断

班组内部诊断

部门月度检查

*5. 联合诊断白班的通知时间约为（　）。

当天上午十点左右

前一天下午四点左右

当天下午四点左右

提前三天通知

*6. 白班诊断的问题点上传截止时间是（　）。

当天 12:00

当天 17:30

次日 10:00

次日 17:30

*7. 无星人员需在（　）个月内完成诊断学习。

1

2

3

6

*8. 无星升一星考核的方式是（　）。

询问 5 道题，全部正确答对

提交学习心得

部门直接推荐

参加线上考试

*9. 参加一次夜班诊断可加（　）分。

0.5

1

2

3

*10. 诊断人员作业观察不合格一次扣（　）积分。

5

10

15

20

*11. GK 的三大标准包括（　）。

子零部件标准

子环境标准

子设备标准

子人员标准

*12. GK 诊断的原则包括（　）。

*13. 诊断人员应具备的职业素养包括（　）。

*14. GK 诊断的方法包括（　）。

面谈

查阅文件与记录

现场观察

电话调查

*15. 诊断的提问技巧包括（　）。

敞开式提问

封闭式提问

思考式提问

刺激式提问

*16. 请简要说明GK诊断对于现场观察的核心关注要点有哪些？

*17. 请简述开展GK诊断对现场问题整改的基本流程。

*18. 若你作为GK诊断人员，针对本次诊断中发现某班组现场物料摆放不符合标准，请提交一份完整的问题整改通知书，请上传该整改通知书文档。