中层干部培训需求调研问卷
尊敬的同事：
为有效开展中层干部培训，人力资源部邀您参加此次培训需求调研。本问卷采取实名调查方式，您客观、真实反馈，将对培训工作起到积极的建设性作用。感谢您的支持！
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1.
您的姓名
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2.
您是否已经取得“证券业从业人员资格证”
是
否
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3.
您的司龄
3个月以内
3-6个月
6个月-1年
1年以上
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4.
您从事金融行业的年限
1年以内
1-3年
3-5年
5年以上
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5.
您的学历
专科
本科
硕士及以上
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6.
您最想提升的个人能力有（最多选择三项）
最少选择 1 项， 最多选择 3 项
有效沟通能力
时间管理能力
逻辑思维与表达能力
团队管理与激励能力
压力与情绪管理能力
多项目管理能力
其他（请说明）
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7.
您最想了解的知识有（最多选择三项）
最少选择 1 项， 最多选择 3 项
普伴企业文化与战略规划
人力资源管理知识
个人领导力提升类
金融行业新政分析与发展趋势
财务管理知识
其他（请说明）
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8.
近期您最希望通过培训解决的问题有（最多选择三项）
最少选择 1 项， 最多选择 3 项
深入理解公司文化与战略发展方向
明确职责定位与重点
加强与同事的了解融入团队
提升与上级、下属沟通的有效性
提高重点工作的推进效率
快速了解行业
其他（请说明）
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9.
您认为最有效的现场培训方式是（最多选择三项）
最多选择 3 项
课堂讲授
小组讨论
案例分析
拓展训练
视频分析教学
经验分享
其他（请说明）
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10.
您认为一次集中培训多长时间比较合适
1天
2天
3天
其他（请说明）
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11.
您认为培训时间最好选择在
周一到周五
周六周日
无所谓
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12.
您认可一次培训的主要原因是（最多选择三项）
最少选择 1 项， 最多选择 3 项
课程设置合理，满足我的需求
讲师具有吸引力
有更多与领导交流的机会
培训形式更吸引我
通过培训平台结识更多伙伴
其他（请说明）
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