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安全生产标准化细则试题-保定
感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题,现在我们就马上开始吧!
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1.
根据安全生产标准化领导作用考评要求,厂长、副厂长需完成哪项年度安全管理工作?()
A.组织全员岗中职责评估与修订
B.每日开展现场安全巡查
C.编制专项应急救援预案
D.统计员工安全培训考勤
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2.
依据安全履职评价考评标准,企业针对班组长级以上人员履职管理的要求是?()
A.依据行动计划开展履职工作
B.仅年末开展履职总结即可
C.无需关联绩效激励机制
D.由班组自行统计履职情况
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3.
企业制定年度安全生产目标应遵循的核心原则是?()
A.仅侧重结果考核
B.定性与定量、过程与结果相结合
C.只参考往期事故数据
D.完全照搬集团通用模板
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4.
依据安全生产标准化要求,工厂获取合规相关标准不包括以下哪类?()
A.安全生产国家及行业标准
B.生产工艺、设备标准
C.产品检测方法标准
D.企业内部临时考勤制度
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5.
根据安全生产标准化基础保障要求,工厂安全生产委员会主任应由谁担任?()
A.安全处处长
B.工厂主要负责人
C.生产车间主任
D.专职安全管理员
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6.
依据制度保障相关规范,工厂对安全生产规章制度、操作规程的执行情况和适用情况,至少多久开展一次检查评估?()
A.每季度一次
B.每半年一次
C.每年一次
D.每两年一次
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7.
企业建立双控工作手册,需包含的核心管理要求不包括以下哪项?()
A.风险辨识公示
B.隐患排查治理
C.员工考勤管理制度
D.考核奖惩要求
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8.
危险源辨识应全面覆盖的三种状态为?()
A.正常、异常、紧急
B.静态、动态、临时
C.日常、季度、年度
D.作业、待机、停工
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9.
依据安全风险分级管控标准,安全风险四级颜色标识从高到低依次为?()
A.红、黄、橙、蓝
B.红、橙、黄、蓝
C.橙、红、黄、蓝
D.红、橙、蓝、黄
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10.
针对较大及以上安全风险,企业必须落实的专项工作是?()
A.仅做日常巡检即可
B.制定专门的风险管控方案
C.无需公示风险信息
D.每两年更新一次清单
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11.
企业隐患排查治理制度建设,需明确的核心内容不包含以下哪项?()
A.排查责任部门及人员
B.隐患排查时限与范围
C.随机抽查的临时标准
D.隐患排查内容和要求
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12.
企业隐患排查工作应采用多种方式,以下不属于规范排查方式的是?()
A.综合检查、专业检查
B.季节性检查、节假日检查
C.日常岗位检查
D.随机口头抽查无记录检查
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13.
针对重大事故隐患,应由谁牵头组织制定并实施专项治理方案?()
A.班组班组长
B.部门安全员
C.工厂主要负责人
D.一线作业员工
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14.
重大事故隐患治理完成后,以下验收规范要求正确的是?()
A.未验收合格也可恢复生产
B.仅需员工自行验收即可
C.可组织内部技术人员或聘请外部专家验收
D.无需开展任何验收流程
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15.
企业关键岗位人员上岗前必须开展哪项核心工作,未达标不得单独上岗?()
A.工龄统计备案
B.岗位任职能力评估
C.随意岗前谈话
D.自行熟悉岗位即可
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16.
企业新员工岗前三级安全教育的规定培训时长不少于?()
A.12学时
B.24学时
C.36学时
D.48学时
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17.
离岗多久以上的岗位操作人员,重新上岗前需开展专项安全教育培训并考核?()
A.3个月
B.6个月
C.9个月
D.12个月
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18.
一、二级属地负责人每年需完成固定授课学时,其中车间负责人年度授课学时为?()
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19.
依据应急管理规范,工厂每年、每半年应急演练最低频次要求正确的是?()
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20.
应急演练结束后,需依据哪个标准开展效果总结评估并形成评估报告?()
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