2026年10月主管人员绩效考核 - 杨总审核打分
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1.
主管人员绩效计划表-2026年10月
1._陈东-_绩效计划
2._谢先明-_绩效计划
3._伍联科-_绩效计划
4._程鹏-_绩效计划
5._曾孝勇-_绩效计划
6._黄博先-_绩效计划
7._龚守琴-_绩效计划
8._杨菁华-_绩效计划
9._何英-_绩效计划
选项说明
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2.
2026年10月主管人员绩效考核成绩计算表
1._陈东-_绩效结果
2._谢先明-_绩效结果
3._伍联科-_绩效结果
4._程鹏-_绩效结果
5._曾孝勇-_绩效结果
6._黄博先-_绩效结果
7._龚守琴-_绩效结果
8._杨菁华-_绩效结果
9._何英-_绩效结果
选项说明
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3.
业务部副总监-黄博先 绩效得分：103.75分；
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4.
财务部经理-龚守琴 绩效得分：130分
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5.
采购部主管-何英 绩效得分：95.83分
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6.
行政部主管-杨菁华 绩效得分：98.5分
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7.
制造部厂长-陈东 绩效得分：104.8分
同意
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8.
制造部技术副厂长- 谢先明 绩效得分：102.4分
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不同意，请综合给分
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9.
厂长助理兼技术经理- 伍联科 绩效得分：105.2分
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10.
生产部经理-曾孝勇 绩效得分：102.6分
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11.
品保部主管-程鹏 绩效得分：111.75分
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