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福银项目9月份总分包管理人员月度安全教育答题
本次考试旨在考核施工现场人员对酒后上岗安全风险、相关法规及管理制度的掌握程度,请认真作答,所有题目均为必答题,满分100分。
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姓名
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单位
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岗位
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员工编号
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1.
酒精会造成人体什么变化,从而引发工地作业事故
反应迟缓、判断力下降、肢体协调性变差
力量变大,干活更有力气
头脑更加清醒,胆子更大
仅会产生犯困,不影响操作设备
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2.
广州海珠“7·22”塔吊坍塌较大事故重要诱因是
材料质量不合格
顶升工人违规饮酒后上岗作业
大风暴雨天气
用电线路故障
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3.
根据《工伤保险条例》,职工醉酒后发生事故,下列说法正确的是
一定认定为工伤
不得认定或者视同工伤
单位全额赔偿
保险正常赔付
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4.
工地发现人员酒后上岗,企业制度执行的原则是
第一次警告就可以继续上岗
零容忍,立即停止作业
只要不出事故就不予处理
批评教育后安排简单工作
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5.
下面哪一项不属于酒后上岗带来的风险
高空作业高处坠落风险加大
操作工程机械容易误操作
危险辨识能力下降,误入危险区域
作业效率明显提升
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6.
酒后只是少量饮酒,头脑感觉清醒,就可以操作起重机械
对
错
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7.
酒精会产生“隧道视觉”效应,人的有效视野范围会被压缩
对
错
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8.
新疆和硕县装载机亡人事故,死者存在醉酒上岗的情况
对
错
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9.
班前酒精检测超标人员,可以先上岗干活,下班后再做处理
对
错
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10.
酒后上岗如果引发重大伤亡事故,相关责任人有可能被追究重大责任事故罪刑事责任
对
错
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