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新员工入职培训-《管理规定》考核-bk
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月度考核达标：月度考核分数≥（ ）分：考核结果与员工月度绩效奖金挂钩，具体考核办法参照公司绩效考核管理规定及个人绩效考核方案。人力资源部将以此为依据发放员工月度绩效奖金；
员工请假，需提前在OA填写《员工请假申请》流程按相关管理权限审批同意后转人事专员处备案。
会议结束后，会议召集人须负责将椅子归位、白板擦干净、关闭空调灯光，保持会议室整洁。
企业销售药品，应当如实开具发票，做到票、账、货、款一致。
药品生产企业生产供上市销售的最小包装必须附有说明书。( )
