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uSMART 360度调查评估表(2022年上半年)_To Tom

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【自我发展】求知欲强,主动学习新知识与新技能,善于接受他人的意见和建议,不断地改进和完善自己。
非常不符合 不符合 一般 比较符合 非常符合
罗海清
王瑞
胡博
梁毅进
蒋雄
王小燕
钟丽华
陈松坚
孙瑞
钟平
罗浩
杨旭
石煜
覃明明
谢俊
胡平智
常龙
秦秀科
刘聪
刘晓东
【客户导向】洞察并深挖客户需求,并以此设计、优化工作流程与工作标准,提供满足、甚至超出客户期望的产品或服务。
非常不符合 不符合 一般 比较符合 非常符合
罗海清
王瑞
胡博
梁毅进
蒋雄
王小燕
钟丽华
陈松坚
孙瑞
钟平
罗浩
杨旭
石煜
覃明明
谢俊
胡平智
常龙
秦秀科
刘聪
刘晓东
【拥抱变化】时刻关注市场和行情的变化,以积极心态面对变化,挑战现状,突破思维,遇到变化能快速响应,并且敢于探索与尝试。
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罗海清
王瑞
胡博
梁毅进
蒋雄
王小燕
钟丽华
陈松坚
孙瑞
钟平
罗浩
杨旭
石煜
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谢俊
胡平智
常龙
秦秀科
刘聪
刘晓东
【成就动机】在事业上渴望有所成就,敢于给自己设定有挑战性的目标,有清晰的职业发展规划,并在工作中投入异于他人的努力以实现事业目标。
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罗海清
王瑞
胡博
梁毅进
蒋雄
王小燕
钟丽华
陈松坚
孙瑞
钟平
罗浩
杨旭
石煜
覃明明
谢俊
胡平智
常龙
秦秀科
刘聪
刘晓东
【人才培养】提供具有挑战性的任务及可用的相关资源,帮助和指导下属制定个人发展计划,并督导下属完成个人发展计划。
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罗海清
王瑞
胡博
梁毅进
蒋雄
王小燕
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