（北京正职填写）常任制副职、公司机关部室2021年5月关键岗位胜任能力及职业素养测评问卷
亲～，请留下您宝贵的想法，非常感谢您的参与！
常明杰（人力资源部副总经理）
优秀（90 -100），请评分
合格（80-89），请评分
需改进（80以下，不含80），请评分
丁增会（安全副总监）
优秀（90 -100），请评分
合格（80-89），请评分
需改进（80以下，不含80），请评分
康俊峰（质量技术部副总经理）
优秀（90 -100），请评分
合格（80-89），请评分
需改进（80以下，不含80），请评分
李永年（财务管理部副总经理）
优秀（90 -100），请评分
合格（80-89），请评分
需改进（80以下，不含80），请评分
王喜龙（资金管理部总经理）
优秀（90 -100），请评分
合格（80-89），请评分
需改进（80以下，不含80），请评分
