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2021年度绩效评估运营增长部
您好，感谢您能抽出宝贵的时间来参与此次调查问卷！
团队合作能力：拥有团队和协作精神，能够清晰、有效的表达自己的观点，运用适当的策略和技巧，与他人达成共识并迅速融入团队，与各部门同事顺利开展工作。
| 打分 | |
| 解决矛盾（5分） | ____________ |
| 妥协和包容度（5分） | ____________ |
| 错误修正能力（5分） | ____________ |
| 抗压性（5分） | ____________ |
责任感与执行力：遵守公司各项制度及行业规范，在履行岗位职责时尽职尽责，不推诿不敷衍，能按工作目标和上级指令保质保量，按时完成。
| 打分 | |
| 工作效率（5分） | ____________ |
| 工作推进能力（5分） | ____________ |
| 工作质量（5分） | ____________ |
| 愿意承担责任（5分） | ____________ |
分割线
与客户/同事沟通协调成效程度，是否具有良好客户/工作关系、与他人建立、推动合作关系的能力。
| 打分 | |
| 沟通态度（5分） | ____________ |
| 表达能力（口头/书面）（5分） | ____________ |
| 倾听能力（5分） | ____________ |
| 说服力（5分） | ____________ |
学习与创新能力：乐于积极主动接受新知识/技能，并有强烈学习和运用的意愿，勇于挑战。
| 打分 | |
| 乐于分享（5分） | ____________ |
| 自主思考能力（5分） | ____________ |
| 工作优化能力（5分） | ____________ |
| 挑战的意愿（5分） | ____________ |
