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2021年度领导胜任力调查问卷—7-市政公司

感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题，现在我们就马上开始吧！
请选择被评估者姓名：
1-总经理-方力
2-副总经理-胡立潮
3-总工程师-马宏利
4-项目经理-王晓辉
5-电气专业负责人-崔茜
对于领导能力和综合管理能力，最符合该同志的描述是：
善于领导和部署，思路清晰，能够在主管业务领域积极达成工作计划和目标甚至超出预期；
能够灵活运用并部署工作，顺利达成工作计划和目标；
能力一般，勉强达成工作计划和目标；
能力一般，不被下级信赖，导致团队整体工作意愿低沉；
管理能力和专业能力偏低，经常导致员工增加工作繁琐程度和降低效率。
在创新与学习能力方面，最符合该同志的描述是：
创新思维强，敢于突破并提出新点子，愿意做出新的尝试，并拥有持续学习的自驱动力；
有一定的创新思维，能够主动学习，有一定的工作热情；
创新能力一般，在职位角色的要求下，跟进学习；
只是按部就班的工作，基本处于被动学习状态，对员工的帮扶能力偏差；
故步自封，不思变通，创新及学习能力较差，基本不能指导员工进步。
综合以上评价，请您用3个形容词来描述该同志的突出特点：
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我想给被评价者提建议（必填项，如果没有，可填”无“）：
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