360度员工绩效考核（平级）

专业知识问题

他/她说到做到，并保证在规定时间内完成工作任务

他/她说服力强，具备较强的沟通技巧，富有亲和力，文字表达结构严谨，简练流畅

他/她尊重客户（内部/外部），懂得换位思考，能洞察和把握客户（内部/外部）的真实需求

他/她积极创新，不断自我剖析和改进，推动创新工作，完成多项开拓性质的工作