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入离职培训调研表
课程内容的评价
5分 4分 3分 2分 1分
课程内容实用价值
课程内容深浅程度
对授课讲师的评价
6. 正式员工提前( )天提出离职申请。
A.7
B.30
C.3
D.15
9.监交人为( )。
A. 离职人员
B.离职人员的直接上级
C.接收所交接工作的人
12. 被交接人与监交人( )是同一个人。
A.可以
B.不可以

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课程内容的评价
5分 4分 3分 2分 1分
课程内容实用价值
课程内容深浅程度
对授课讲师的评价
6. 正式员工提前( )天提出离职申请。
A.7
B.30
C.3
D.15
9.监交人为( )。
A. 离职人员
B.离职人员的直接上级
C.接收所交接工作的人
12. 被交接人与监交人( )是同一个人。
A.可以
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